V naší společnosti hlasování Jedná se o způsob sběru informací o konkrétním tématu, kde jím dosáhneme analyzovat data musíme dospět k závěru nebo vyřešit konkrétní problém. Je třeba poznamenat, že lze najít mnoho autorů, kteří ji definují jako techniku, a že současně využívá řadu nástrojů nebo prostředků, které mohou usnadnit její implementaci. Dále se dozvíme více o tomto médiu a naučíme se různé aspekty, kterých průzkum dosahuje.
V tomto článku najdete:
Charakteristika průzkumu
Průzkum Jak již bylo zmíněno, jedná se o techniku, ale má řadu důležitých charakteristik, protože ji lze někdy zaměnit za jinou znamená, ale ve skutečnosti jde o snadnou a jednoduchou metodu, která se provádí nespočetněkrát, aby se vždy dostalo na kořen kteréhokoli objektivní. Nejvíce převládající vlastnosti jsou následující:
Reklamy
1. - Otázky jsou seřazeny
Obecně řada otázek jsou vyrobeny s pevným tématem, kde může být každý otevřeno, ve kterém je odpověď vyjádřena odstavcem podle toho, co si respondent myslí; nebo je můžete určitým způsobem najít Zavřeno kde odpověď má dva způsoby, ano a ne. Kromě toho je jednotlivec vždy požádán o svou úplnou upřímnost, aby získal skutečné výsledky.
2. -Jeho vzhled se liší
Zpravidla to zjistíme průzkumy veřejného mínění Realizuje je na papíře ve formě dotazníku, který by v tomto případě byl jeho nástrojem. Ale s ubíhajícím nebo běžícím obdobím pozorujeme, že způsoby se mění, to znamená, že nyní můžeme najděte je na internetu, kde jim budou předloženy jednoduché otázky k vyhodnocení stránky nebo servis; mimo jiné prostřednictvím telefonních hovorů, e-mailů.
Reklamy
Abychom vám porozuměli hlouběji, odpovíme na běžné otázky k tomuto tématu:
Reklamy
K čemu slouží průzkum?
Účelem průzkumu je získat stanovisko upřímný ve skutečnosti, že lidé žijí nebo se o to pokusili, aby odpovědi mohly poskytnout přesné údaje pro anketáře. Podle studií někdy mohou mít výsledky chybu, protože někdy jednotlivci leží v jejich odpovědích.
K čemu se provádí průzkum?
Jako technika je nejpoužívanější v mnoha oblastech. Podle názorů lidí jde o médium, které se nikdy nepřestane používat, protože shromažďuje přesné nebo někdy vágní informace; Faktem však je, že jeho rychlost je od té doby jedním z faktorů, které ovlivňují jeho provádění Nejprve jsou otázky formulovány agilně podle ústředního cíle a jejich vyjádření je mnohem více. Některé účely, pro které se průzkum provádí, jsou politické, environmentální, žurnalistické, školu mimo jiné oblasti, které pouze my budeme vědět, jak rozlišovat podle toho, co potřebujeme.
Reklamy
Online nástroje k provádění průzkumů
Když hledáme způsoby, jak provést průzkum prostřednictvím technologií, to znamená provádět je virtuálně; někdy nemůžeme najít prostředky, jak je vyrobit a zveřejnit na správných stránkách. Ale na internetu získáte všechno, právě z tohoto důvodu můžeme během několika sekund najít to, co potřebujeme, a to není výjimkou. Lze pozorovat jednoduché a snadno použitelné nástroje dělat průzkumy, kde pokyny budou vysvětlující, kroky, kterým budete rozumět, a ve chvílích budete schopni získat to, co potřebujete.
I když existuje nespočet stránek, které tuto službu umožňují, je někdy těžké najít tu správnou, protože ne všechny jsou tak jednoduché. Ale zmíním některé, které můžete zvážit, které budou velmi užitečné, pokud je budete potřebovat.
Reklamy
Některé ze služeb pocházejí z:
1. - Google
Tato společnost byla vždy oblíbená u všech nástrojů, které nabízí, je jich tolik, že její uživatelé jsou s nimi spokojeni. V případě průzkumů nabízí vysvětlení, než budete pokračovat, kde jste jako uživatel Budete klást otázky a možnosti, které bude mít, nebo v opačném případě textové pole pro otázky otevřeno. Více informací tady.
2. - SurveyMonkey
Jedná se o velmi uznávanou stránku nabízející perfektní služby bez chyb, kde konzultace pocházejí od odborníků v oboru, takže se nebudete cítit ztraceni v procesu vytvořte svůj průzkum. Analýzu dat získáte na konci každého uživatele, který vyplní průzkumy, a tímto způsobem budete moci získat odpovědi, které potřebujete. Pokud jste společnost, stejným způsobem zjistíte, že snadné vytváření je rychlé a stručné; Podle příslušných pokynů se můžete jen těžko pokazit. Více informací tady.
To jsou některé z těch online stránek, které vám nabízejí možnost provádět průzkumy, i když je docela možné najít mnohem více; Zmínil jsem jen ty nejdůležitější.
Typy průzkumů
Při provádění průzkumů je vždy třeba brát v úvahu různé aspekty Podle nich je vyvinuto několik typů průzkumů, které umožňují objasnit výsledky na konci každého z nich A. Kromě toho se každý odlišuje podrobnostmi, ve kterých bude proveden, což tazateli umožní rychlý a snadný pokrok v implementaci otázek na jednotlivcích. Z tohoto důvodu vás níže zmíníme typy průzkumů které lze nalézt podle charakteristik každého z nich nebo podle cílů, které splní.
- Otevřené nebo uzavřené průzkumy otázekOba jsou snadno implementovatelné, bez ohledu na důvod, dodají to, co potřebujete. Kromě toho platí, když chcete získat celkové procento z každé otázky a vyhodnotit, že dosáhnete pozitivního nebo negativního, které získají z odpovědí.
- Analytické a popisné průzkumy: oba jsou obecně popisné, protože poskytují požadované informace podrobně. Ale analytika nabízí výstižnější nebo poučivější data, která průzkumník nakonec vyvine. Zatímco ty popisné umožňují získat vzhled s přehnanými informacemi o problému, který má být vyřešen, situace prostředí; to znamená řadu charakteristik, které nám umožňují pochopit mimo jiné aspekty města, školy, komunity.
- Papírové průzkumy: jedná se o nejběžnější na obecné úrovni, protože jsou tváří v tvář, a tímto způsobem můžete pozorovat přístup jednotlivce, označující jeho pohodlí nebo nepohodlí s otázkami. I když mají tendenci být o něco pomalejší.
- Průzkumy prostřednictvím telefonů nebo mobilních zařízení: dnes je konvergence technologie a provádění průzkumu tímto způsobem je považováno za velkolepé zařízení. Není třeba se přesouvat tam, kde má jednotlivec zkoumat nebo ho hledat, stačí mu zavolat nebo poslat texty s otázkami, na které je třeba odpovědět.
- Průzkumy prostřednictvím webu nebo internetu: Vzhledem k tomu, že internet je dnes jedním z nejnavštěvovanějších médií, je z tohoto důvodu zobrazování průzkumů uživatelům v některých stránky jako jídlo, reklama, služby, mimo jiné, se staly realitou a proveditelným prostředkem k získání čehokoli chceme.
Nejběžnější jsou výše uvedené, každý den se zlepšují způsoby jejich implementace. Technologie rostou a lidé se jim snaží přizpůsobit své metody a neustále zlepšovat způsoby získávání požadovaných informací.
Strukturovaný a nestrukturovaný průzkum
Existují dva způsoby, jak prezentovat průzkum, protože název může být strukturovaný nebo kolik hovor je připraven nebo nestrukturovaný, který je vytvořen reakcí nebo okamžikem hovoru Jednotlivci.
Strukturovaný průzkum
Děje se to, když člověk vyvine několik otázek podle svého myšlení a předmětu, který se řídí. Najdete je na webu nebo v jakékoli jiné oblasti, kde můžete mimo jiné odpovídat pouze na otevřené nebo uzavřené otázky, analytické, popisné. Jde o to, že musíte od začátku připravit předmět, cíle a hlavně všechny otázky, které položíte.
Nestrukturovaný průzkum
Ty jsou v žurnalistice obecně běžné, protože jsou zaměřeny na lidi důležité a zpravidla někdy nemůžete implementovat připravené otázky, protože je složité, že Odpovědět. I když jsou také vhodné pro nepředvídané okamžiky s klientem, kdy reflektujete cíle nebo cíle a poté kladete potřebné otázky podle jejich reakcí nebo úrovně nálady.
Někdy je většina převládající strukturována podle úrovně rozsahu, ale nestrukturované jsou také mnohokrát tváří v tvář.
Výhody a nevýhody výběrového šetření
Ukázkové průzkumy Provádějí je lidé s více znalostmi v mnoha oblastech, protože je důležité vybrat počet lidí, kteří mají být dotazováni, a dosáhnout lepších výsledků. Z tohoto důvodu zmíníme výhody a nevýhody tohoto režimu průzkumu
Výhoda
- Počet lidí je menší, než kolik člověk očekává.
- Stanovením množství probíhá průzkum rychleji.
- Obecně je běžné jej implementovat pro jakýkoli typ populace, protože je snadno a snadno použitelný.
- Peněžní hodnoty mohou být vyváženy.
Nevýhody
- Před implementací potřebujete v této oblasti více praxe.
- Musíte znát způsoby, jak v určitém okamžiku povolit selhání, protože není možné neustále zkoumat populaci, která byla určena od začátku.
- Před implementací musíte mít základnu nebo cíle, bez nichž nebudete moci přesně znát očekávané výsledky.
- Aby bylo možné ukázat závěry předmětu, je nutné mít základní studie. Protože bez nich nebudete moci ve zprávách odrážet data, která mohou mimo jiné vyžadovat klient, společnost.
Proveďte průzkum Může to být tak jednoduché, jak to není zároveň. Existuje spousta kroků, které je třeba vzít v úvahu od začátku, ale budou určeny ty nejdůležitější, abyste se v procesu nenechali zmást. Níže uvedeme všechny, které potřebujete k vytvoření.
Krok 1
Opravili jste, o jaký problém jde, to znamená, že musíte mít cíl, pro který potřebujete získat odpovědi nebo názory jednotlivců, kteří se týkají vašeho problému. Tímto způsobem můžete mít informace o tom, co chcete studovat.
Krok 2
Analyzujte počet lidí, na které průzkum použijete. V závislosti na tématu se částka liší, takže je důležité odhadnout, u koho budete provádět průzkum. Někdy je lze aplikovat na více než sto lidí, ale pro větší pohodlí implementujte určité vzorce, abyste věděli, kolik je nutné je provést.
Krok 3
Formulujte, jaký typ otázek budete klást, ať už jsou otevřené nebo uzavřené, nebo více možností, aby odpovědi byly stručné a rychlé. Musíte také určit počet otázek, na které respondent odpoví.
Krok 4
Pokud jste společnost nebo instituce, hledejte lidi s dostatečně úplnou úrovní znalostí v této oblasti, protože takto se dostanete informace, které potřebujete, a podrobně, kde můžete zahrnout grafiku, diagramy mezi další aspekty, které jim budou perfektně rozumět.
Krok 5
Vyberte, která média chcete v průzkumu zobrazit. V současné době jich je mnoho, protože technologický pokrok je široký, a to je důvod Můžeme najít telefony, internet nebo web, mimo jiné i osobně na papíře možný.
Krok 6
Než to ukážete, analyzujte, že je snadné je pochopit. Aby jednotlivci porozuměli implementovaným termínům a interpretovali je tak, aby mohli adekvátně odpovědět na to, co je požadováno.
Krok 7
Nakonec to proveďte v praxi, abyste měli potřebné informace a nakonec mohli Získejte data, která budete analyzovat, abyste mohli dospět k závěru o řešení nebo jiných aspektech.
Tyto kroky jsou jednoduché a v době provádění budou velmi užitečné. I když jsou jednoduché, jsou považovány za nejdůležitější udělat průzkum. Vezměte v úvahu mimo jiné také nástroje nebo média, jako jsou magnetofony, telefony, fotografie, videokamery, texty, papír.
Nejčastěji prováděný průzkum
V současné době se provádí mnoho průzkumů, ale existují čtyři, která jsou zohledněna více, protože ano používají novináři k pochopení spokojenosti klienta nebo osoby s výrobkem nebo jídlem mezi ostatními. Některé z nich jsou jako průzkumy v oblasti klimatu, abychom zjistili platy, názory nebo spokojenost, ale abyste o nich věděli více, každý z nich definujeme a zakoupíme jejich funkce.
Průzkum veřejného mínění
Tyto průzkumy obsahují otázky, které určují, jaké aspekty nebo jaké závěry mají lidé k určitým problémům. Za zmínku stojí, že je obecně implementován náhodně, protože tímto způsobem jsou od té doby známy velmi upřímné odpovědi Nejsou tak promyšlení, to znamená, že v zásadě lidé vyjadřují svůj názor bez přemýšlení, pouze odpovídají na otázku a chytrý.
Organizační průzkum klimatu
Zahrnuje to znát názory pracovníků ve společnosti; Někdy vedoucí těchto oddělení nebo manažeři firmy používají tyto průzkumy, aby vzali v úvahu, jak se jejich zaměstnanci cítí k práci, kterou každý den zpracovávají.
Podobně ne každý to dělá rád, protože ředitelé sledují reakce pracovníků na ně, ale pokud bude objektivně analyzován, budou určeny výhody protože zvažují, jak vidí organizaci, na kterou jsou každý den zvyklí, nebo které oblasti je třeba zlepšit, přeměňují společnost na fenomenální místo, z něhož sami zaměstnanci nejsou stěžovat si.
Průzkum platů
Jedná se o jeden z nejdůležitějších průzkumů na tržní úrovni, protože tímto způsobem se rozumí, které aspekty je třeba považovat za schopné kompenzovat zaměstnanci, kromě započítání pracovní doby, také úroveň rozpočtu, kterou společnost má, mimo jiné aspekty, které dokáže pouze tento typ průzkumu Pokrýt.
Průzkum spokojenosti
Je to nejjednodušší, otázky jsou obecně uzavřené nebo s více možnostmi, protože tímto způsobem jsou chápány aspekty, které se jim na určitém tématu nejvíce líbí. Je běžné je najít po návštěvě restaurace nebo webu o jídle, mimo jiné v oblasti používání produktu, modelů oděvů.
Závěrem lze říci, že tyto čtyři typy jsou v naší společnosti běžné, protože v podstatě pomáhají v mnoha oblastech a společnost, jako jsou marketingové studie, trh mimo jiné typy, těží ve velkém měřítku mnoho podnikání.
