Cattells teori

Alt Cattells arbejde har været rettet mod at opdage de elementer, der udgør personligheden, og udvikle tests til vurdering af disse elementer eller træk. Han har også argumenteret for, at måden at nå begge mål var brugen af ​​PA (Cattell-faktoranalyse). I denne korte artikel fra Psychology-Online, tilpasset i resuméform, får du de vigtigste konklusioner af Cattells teori.

Indeks

1. Personlighed: typer træk
2. Tidligere opfattelser af Cattells teori
3. Studieproces
4. Økonomisk model
5. 16 catell-faktorer: personlighedstest
6. Cattells teori: konklusioner

De tre metoder til psykologi for Cattell.

1. Uni eller bivariat metode: med hvilke relationer etableres mellem den manipulerede LV og RV, som måles for at kontrollere virkningerne af manipulationen af ​​LV.
2. Multivariat metode: Formålet er at studere de samtidige sammenhænge mellem et stort antal variabler. Forskeren manipulerer ikke variablerne, men lader dem manifestere sig som de er og bruger statistiske metoder til at studere forholdet mellem dem. Cattell forsvarer brugen af ​​denne metode, fordi han finder, at menneskelig adfærd er meget kompleks, og samspillet mellem flere variabler spiller ind. Begge metoder understreger videnskabelig strenghed.
3. Klinisk metode: hvilket ligner multivariat, da begge søger at forstå hele mennesket og uden at udføre manipulationer. Denne metode mangler imidlertid den krævede videnskabelige strenghed, da den ikke bruger eksperimentelle eller statistiske procedurer.

Personlighed: Det, der fortæller os, hvad en person vil gøre, når de befinder sig i en bestemt situation (Cattell). Hvad en person gør (R eller svar) er en funktion af situationen (S) og deres personlighed (P). Derfor, R = f (S, P). Det grundlæggende strukturelle element i personligheden er træk, som indebærer generelle reaktive tendenser og henviser til relativt permanente egenskaber.

Venlig:

• Ifølge dets oprindelse: forfatningsmæssige træk (biologisk bestemt) og miljømæssige træk (på grund af erfaring, til interaktion med miljøet).
• I henhold til dets indhold: evner eller evner (ressourcer til at løse problemer), personlighed eller temperamentsfulde træk (ejendommelig adfærd for hver person eller stilistisk tendens), og dynamiske træk (relateret til motivationen eller årsagen til adfærden).
• I henhold til dets anvendelsesområde: fælles træk (gælder for alle individer) og specifikke træk (eksklusiv for en person). Cattells arbejde fokuserer på førstnævnte.
• I henhold til dets betydning: overfladiske træk (adfærd, der ser ud til at være forenet på et overfladisk niveau, men ikke rigtig samvarierer eller har en fælles årsagsrod) og kilde eller dybe funktioner (bestemmes af adfærd, der samvarierer, så de udgør en enhed og uafhængig personlighedsdimension). Cattell studerer sekunderne, da han mener, at de udgør personlighedens søjler, ved hjælp af FA til at opdage dem og være i stand til at beskrive den sfære af personligheden, der udgøres af disse træk.

For at opnå de grundlæggende personlighedstræk startede Cattell fra analysen af ​​sprog, da han mente, at sproget har ord, der samler enhver kvalitet (leksikalt kriterium). Men han var imod brugen af ​​almindelige sprogudtryk for at navngive funktionerne, da de kunne føre til forvirring, da de var fyldt med værdidomme og konnotationer.

Han foreslog at bruge bogstaver (A, B.) eller universelle indekser (IE) efterfulgt af et antal, græske udtryk eller neologismer til at beskrive disse træk. Han argumenterede også for, at data indhentes på flere måder inden for psykologi, men da ingen er helt tilfredsstillende, forskellige procedurer skal anvendes til at afbalancere nogle af de negative aspekter med de positive af andre.

Den skelner mellem tre typer data:

• Data L (liv eller liv), der henviser til begivenheder i det virkelige liv, der kan kontrolleres (alder, uddannelsesniveau osv.).
• Q-data (spørgeskema eller spørgeskemaer), som er data rapporteret af den person, der kan lyve eller bedrage sig selv.
• T-data (objektive tests eller objektive tests), de foretrukne af Cattell, der henviser til tests, hvor personen evalueret er ikke opmærksom på forholdet mellem hendes svar og det personlighedstræk, der er beregnet til måle.

Cattell-personlighedsstrukturen var baseret på en undersøgelse af Allport og Odbert, hvor de samlede næsten 18.000 ordbogsudtryk relateret til relevante aspekter af personlighed. Da han primært var interesseret i stabile træk, startede han kun fra disse og havde 4.500 termer tilbage, der gennem forskellige analyser kunne grupperes i 171 forskellige grupper eller variabler. Hundrede voksne blev evalueret på disse variabler, og PA afslørede eksistensen af ​​35 bipolare variabler. De bipolare variabler blev sendt til en stor prøve af voksne, der skulle evalueres, og PA gav 12 faktorer.

Den anden fase bestod af at se, om det var muligt at finde de samme faktorer (fundet med L-data) med Q-data. Spørgeskemaer blev konstrueret og administreret til store grupper, hvilket gav 16 faktorer, hvoraf 12 var fælles for begge metoder. Derefter blev personlighedsstrukturen undersøgt ud fra T-data, og der blev opnået 21 træk personlighedsfundamentals, som blev navngivet ved hjælp af systemet med universelle indeks efterfulgt af et nummer.

Cattell bruger også FA til at udvikle en taksonomi over de motiverende kilder til adfærd. Dynamiske træk Han deler dem i holdninger, følelser og erger. Den grundlæggende enhed er den holdning, der udtrykker styrken af ​​interesse for at følge et bestemt handlingsforløb, og følelser og erger udledes af den faktuelle undersøgelse af holdninger. Med det formål at kende holdningskomponenterne uddybede han mere end halvtreds objektive tests, hvormed han forsøgte at måle forskellige holdninger eller motiver.

Fem komponentfaktorer for holdninger blev opnået:

• Alfafaktor eller det bevidst: det er den bevidste søgen efter tilfredshed uden at overveje de mulige konsekvenser.
• Betafaktor eller udtryk for I: Bevidst og bevidst udviklet interesse.
• Gamma-faktor eller Super-Yo: Det henviser til et "Jeg må være interesseret".
• Delta-faktor eller ubevidst Det: Det inkluderer motiverede reaktioner af fysiologisk karakter på stimuli relateret til interesse.
• Epsilon-faktor eller ubevidst konflikt: Det refererer til hvad der undertrykkes og gøres bevidstløs på grund af konflikt. Disse fem faktorer kan reduceres til to komponenter, den ene bevidst (I og Super-I) og den anden ubevidst (It, fysiologiske udtryk og undertrykte komplekser).

For at bestemme de forskellige motiver eller dynamiske faktorer udviklede han en bred prøve af holdninger og målte dem. AF gav to faktorer: ergs faktorer, der afspejler medfødte biologiske drev, og følelser eller faktorer bestemt af miljøet, grundlæggende erhvervet gennem familien og skolen. En erg aktiveres af miljømæssige stimuli og ophører, når målet nås.

Følelser er komplekse holdninger, der inkorporerer mindre interesser, meninger og holdninger. Disse tre typer dynamiske træk er organiseret på komplekse måder i en dynamisk gitter, hvor visse træk er underordnet eller afhængige af andre. Følelserne afhænger af ergerne og følelserne. Holdninger tjener til at tilfredsstille følelser, der tilfredsstiller ergs eller biologiske behov. Det dynamiske gitterkoncept er blevet kritiseret for dets spekulative natur.

Econético henviser til studiet af økologi, miljøet.

Ud over at udvikle en taksonomi af situationer og miljøer vurderer Cattell også situationens indvirkning på individet. Nogle situationer kan være relevante for den enkelte, mens andre måske ikke. Blandt de relevante producerer nogle mere effekt end andre. Hvad situationen betyder for emnet, afhænger også af hans sindstilstand.

Cattell udtrykker de elementer, som han finder vigtige for at forudsige adfærd i ligningen af specifikation (specificerer hvordan egenskaber og situationer kombineres for at forudsige adfærd).

• R = (b1A1 + b2A2 + .bnAn) + (b1B1 + b2A2 + .bnBn) + (b1C1 + b2C2 + .bnCn) + (b1K1 + b2K2 + .bnKn)R er det svar, som vi vil forudsige, og som bestemmes af en vægtet kombination af: Personens kildeegenskaber (A1, A2.An), tilstander og roller for personen (B1, B2.Bn), den kulturelle og sociale betydning af situationen for personen (C1, C2.Cn) og den vægtede kombination af enhver anden faktor, der ikke er specificeret (K1, K2.Kn).

Koefficienterne b1, b2.bn er vægten af ​​hver af faktorerne og angiver i hvilken grad faktor er involveret i adfærden af individet i en konkret situation (hvis en faktor har en vægt på 0,9 er det vigtigere i forudsigelsen af ​​adfærd end en med 0.5).

En af de mest anvendte tests i vurderingen af ​​personlighed er Cattell 16-Factor Personality Inventory (16PF). 16PF består af 187 emner eller emner, der er klassificeret på tre-punkts skalaer. Fra scoringerne opnået i hvert emne kan scoringen af ​​de 16 førsteordensfaktorer beregnes såvel som fire andenordensfaktorscoringer.

Hvis du vil vide, hvilken type personlighed du har ifølge Cattell, tøv ikke med at gøre følgende personlighedstest - 16 faktorer.

Hans forslag har haft indflydelse på klinisk diagnose og organisationers psykologi. Uden at forringe dit forslag er det muligt at lave flere kritikere:

1. Selvom der er empirisk grundlag for det meste af hans teori, den økonomiske model er ikke testet. Desuden er miljøfaktorer ikke inkluderet i forudsigelsen af ​​adfærd, selv om deres rolle anerkendes.
2. Teorien har genereret relativt lidt forskning, sandsynligvis på grund af dens tekniske sprog.
3. De 16 faktorer er ikke uafhængige af hinanden, så de er ikke helt forskellige.
4. Selvom FA generelt er en objektiv teknik, afhænger den i sidste ende af bestemte beslutninger (f.eks. Ekstraktionsteknik), der træffes af forskeren.
5. Variansen, der forklarer hver faktor (som en isoleret faktor), falder, når antallet af faktorer øges (den første er vigtigere end den anden osv.). Dette indebærer, at den formodede ligestilling i faktorernes betydning ikke er testet empirisk.

Denne artikel er kun informativ, i Psychology-Online har vi ikke beføjelse til at stille en diagnose eller anbefale en behandling. Vi inviterer dig til at gå til en psykolog for at behandle din særlige sag.

Hvis du vil læse flere artikler, der ligner Cattells teori, anbefaler vi, at du indtaster vores kategori af Personlighed og differentieret psykologi.