Wie macht man SWOT einer Person (persönlich)?

  • Jul 26, 2021
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Das STREBER Es ist ein Analyseelement, das in der Regel in Unternehmen verwendet wird, um die störenden Faktoren zu bewerten in bestimmten internen oder externen Projekten und entwerfen so strategische Pläne, die eine Verbesserung der Projekte. Heute wird es auch als Werkzeug für persönliche SWOT-Analyse.

Das Persönlicher SWOT ist eine der effektivsten Strategien bei der Analyse und Bewertung bestimmter Situationen, in denen ein Person, auf diese Weise kennen Sie die Richtlinien, die es Ihnen ermöglichen, die notwendigen Änderungen vorzunehmen, damit Sie die Ziele in Zukunft erreichen können Sie wollen.

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Die Analyse dieses persönlichen Werkzeugs basiert auf einer Technik, mit der die Stärken und Schwächen einer Person gemessen und analysiert werden vollständig mit der integralen Selbsterkenntnis verbunden, was bedeutet, dass es alle rationalen und emotionalen Aspekte gruppieren und ihrerseits entwickeln kann, bis es das erreicht Ziele.

In diesem Artikel finden Sie:

Welche Rolle spielt der persönliche SWOT?

SWOT einer Person

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Das So funktioniert die persönliche SWOT-Analyse Es ist dasselbe, das auf Geschäftsebene verwendet wird, aber in diesem Fall konzentriert es sich darauf, der Person zu einem besseren Wissen zu verhelfen selbst und machen Sie den Ansatz mit geeigneten Tools, um eine Anstellung, Kunden für Ihr Unternehmen zu finden oder Ihre Ziele zu erreichen Tore.

Eine der wichtigsten Funktionen dieser Analyse besteht darin, dass sie nicht nur eine hervorragende Strategie ist, die die Leistungsfähigkeit und beruflicher Werdegang, es kann auch auf das persönliche Wachstum angewendet werden, da dies zwei Faktoren sind, die einen vereinen ganz und gar. Durch die Anwendung dieser Analyse werden günstige Vorteile wie die folgenden generiert:

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  • Erhöhen Sie das Produktivitätsniveau: Wenn Sie berufliche Erwartungen haben, ist die SWOT-Analyse ein hervorragendes Werkzeug, um das Niveau der Produktivität, da es hilft, Schwächen, Stärken und mögliche Lösungen zu identifizieren, um die Leistung.
  • Verbessert das persönliche und berufliche Image: Die Verbesserung von Produktivität, Leistung und Selbsterkenntnis sind Elemente, die die Marke identifizieren persönlich, daher kann diese Analyse aus den Informationen das gewünschte Bild optimieren zu projizieren.
  • Erhöhte Selbstwahrnehmung: In diesem Aspekt ist das Wichtigste die Tiefe der Bewertung und das Erkennen der Stärken schwach, was ein guter Anfang ist, um die Art der Strategie zu identifizieren, die angewendet werden soll, um den Herausforderungen.
  • Senken Sie die Risiken: In diesem Sinne ermöglicht diese Analyse zu wissen, ob die Risiken von derselben Person oder der Umgebung abhängen, in der sie tätig ist.

Wie führt man eine persönliche SWOT-Analyse durch?

Das persönliche SWOT-Analyse Es wird in jeder seiner Variablen einzeln angewendet, daher müssen diese intern und extern wie folgt analysiert werden:

Interne Faktoren hängen von derselben Person ab, daher sind sie normalerweise die einzigen, die geschädigt werden können, dies sind:

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Die Stärken

Ihr Hauptziel ist es, die Unterschiede einer Person von anderen zu erkennen und die Qualitäten hervorzuheben, die zeichnet sich daher als persönlicher Entwicklungsplan aus, der sich auf die sowohl fachlichen als auch persönlichen Qualitäten konzentriert Allgemeines.

Es analysiert auch die Möglichkeiten und Erfahrungen, die als günstig angesehen werden, um die persönliche Entwicklung, wie persönliche Faktoren, Bildungsstand und alle anderen Bereiche Interesse.

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Schwächen

Es bezieht sich auf die Identifizierung der Dinge, in denen einer Person Fähigkeiten und Kenntnisse fehlen, die verbessert werden können. Wenn es einer Person gelingt, ihre Schwächen zu erkennen, hat sie die Möglichkeit, den Schritt zu unternehmen, um sie zu reduzieren und so das Hindernis bei der Erreichung ihrer Ziele zu vermeiden.

Es ist wichtig zu wissen, dass wir alle Schwächen haben und das Ziel es ist, diese zu erkennen, um mit ihnen umgehen zu können.

Externe Faktoren sind solche, die nicht von der Person abhängen, was darauf hindeutet, dass sie sowohl die Person als auch alle anderen beeinflussen können, darunter sind:

Die Möglichkeiten

Sobald die Stärken und Schwächen angenommen sind, ist es wichtig, sich darauf zu konzentrieren, die vor uns liegenden Chancen zu verstehen. haben können, da es sich um Situationen handelt, die Vorteile aus all den Aspekten generieren, die dazu beitragen, die Ziele.

Die Drohungen

Dies ist ein nachteiliger Faktor, da Situationen in der Umgebung ein Hindernis für die Erreichung der Ziele darstellen und den Erfolg gefährden könnten. Obwohl Bedrohungen nicht direkt kontrolliert werden können, kann ein Plan erstellt werden, der aufzeigt, wie wichtig es ist, sie zu identifizieren, um unerwartete Situationen zu vermeiden.

Zusammenhang zwischen internen und externen Faktoren des persönlichen SWOT

Um eine Beziehung zwischen internen und externen Faktoren herzustellen, muss Folgendes bestimmt werden:

Stärken und Chancen

In dieser Liste von Faktoren können Stärken genutzt werden, um identifizierte Chancen zu nutzen, entweder weil Sie ein neues Projekt gestartet haben und alle Fähigkeiten haben, die Sie brauchen, um daran teilzunehmen und sich abzuheben Entwurf.

Schwächen und Chancen

Diese Gruppierung kann dabei helfen, Schwachstellen zu identifizieren, die die Möglichkeit verhindern, Chancen ergreifen und aufzeigen, was getan werden kann, um eine bestimmte Situation zu verbessern und zu korrigieren Situation.

Stärken und Bedrohungen

Es bezieht sich auf die Bestimmung, wie alle Stärken genutzt werden können, um Bedrohungen zu reduzieren. Wenn Sie beispielsweise mit einem erfahrenen Kollegen konkurrieren, der Ihnen ermöglicht, eine größere Position einzunehmen, ein Vorteil, der help ist die Definition des Niveaus der professionellen Vorbereitung, die ein großer Vorteil sein könnte Kompetenz.

Schwächen und Bedrohungen

Diese Vereinigung ist günstig, auch wenn sie nicht so aussieht, da sie die Möglichkeit bietet, verschiedene Aktionen bereitzustellen, die muss durchgeführt werden, um zu verhindern, dass Schwächen zu einer Bedrohung werden, die zu einer Situation wird ungünstig.

In diesem Sinne ist es notwendig, bevor eine persönliche DAFOP-Analyse durchführen, zu wissen, welche Ziele und Ziele erreicht werden sollen, denn wenn die Analyse durchgeführt wird, ist sie anders und hat den Zweck, sich in jeder Hinsicht zu verbessern.

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