Καθώς πλησιάζει ο Δεκέμβριος, πολλοί Μεξικανοί εργαζόμενοι ανυπομονούν για το χριστουγεννιάτικο μπόνους τους ή επίσης γνωστό ως μπόνους για το τέλος του έτους. Σε αυτήν την κατατοπιστική ανάρτηση, θα σας αναφέρουμε τα πάντα σχετικά με το μπόνους Χριστουγέννων στο Μεξικό, από το τι είναι, ποια είναι η προέλευση αυτού του θεμελιώδους εργατικού νόμου του Μεξικού και πώς υπολογίζεται.
Οι εργατικοί νόμοι της Δημοκρατίας του Μεξικού διαφέρουν για κάθε τύπο εργαζομένου και κάθε τύπο εργοδότη. Δυστυχώς, πολύ λίγοι από αυτούς που προσλαμβάνουν νοικοκυρές και κηπουρούς προσλαμβάνονται σύμφωνα με το νόμο. Όλοι τους προσλαμβάνονται «κάτω από το τραπέζι», ας το πούμε έτσι.
Διαφημίσεις
Ο λόγος για αυτό το σύντομο άρθρο οφείλεται στις διακοπές των Χριστουγέννων, ότι στην πραγματικότητα δεν μας μένει σχεδόν τίποτα για να φτάσουμε στον τελευταίο μήνα του έτους. Ανεξάρτητα από το είδος της επιχείρησής σας ή της οικιακής βοήθειας που μπορεί να έχετε, όλοι οι εργαζόμενοι αξίζουν να λάβουν το επίδομα στο Μεξικό σύμφωνα με την εργατική νομοθεσία
Διαφημίσεις
Σε αυτό το άρθρο θα βρείτε:
Ποιο είναι το μπόνους Χριστουγέννων στο Μεξικό;
Γνωστό και ως «πληρωμή του 13ου μήνα», το μπόνους Χριστουγέννων στο Μεξικό είναι μια πληρωμή στο τέλος του έτους που εκταμιεύεται τον μήνα Δεκέμβριο. Η προέλευση της πληρωμής έχει τις ρίζες της στο σύστημα του εργατικού δικαίου του Μεξικού.
Σχεδιασμένο για να ενισχύει και να προστατεύει τα δικαιώματα των εργαζομένων, τις παροχές, τις υπηρεσίες μισθοδοσίας και την κοινωνική ασφάλιση (μεταξύ άλλων θεμάτων), το μεξικάνικο εργατικό δίκαιο διέπεται από το Ομοσπονδιακό Εργατικό Δίκαιο, το οποίο καθιερώθηκε στο 1930.
Διαφημίσεις
Η πληρωμή του χριστουγεννιάτικου μπόνους στο Μεξικό σήμερα αναπτύχθηκε από μια μεταρρύθμιση αυτού του νόμου το 1970, με την προσθήκη του άρθρου 87. Αυτή η ενημέρωση διευκρινίζει ότι οι εργαζόμενοι θα δικαιούνται ετήσιο επίδομα που θα καταβάλλεται τον Δεκέμβριο, ισοδύναμο με ένα συγκεκριμένο ποσοστό του μισθού ενός εργαζομένου.
Οι εργαζόμενοι δικαιούνται από το νόμο να λαμβάνουν 15 ημέρες αμοιβής για το μπόνους των Χριστουγέννων. Επομένως, εάν ένας υπάλληλος κερδίζει κανονικά 2000 πέσος σε διάστημα 15 ημερών, τότε αυτό το ποσό θα ήταν επίσης το χριστουγεννιάτικο μπόνους του. Μπορεί να απαιτούνται ορισμένοι υπολογισμοί, αλλά αυτό είναι που δικαιούστε. Εάν ο υπάλληλος εργάζεται για λιγότερο από ένα έτος, τα ποσά αυτά εκτιμώνται.
Διαφημίσεις
Ο νόμος αναφέρει επίσης ότι αυτό το μπόνους Χριστουγέννων πρέπει να καταβληθεί πριν από τις 20 Δεκεμβρίου. Επειδή πολλοί από εμάς έχουμε εγχώρια υπηρεσία με μερική απασχόληση, έτσι Γενικά συνιστούμε αυτή η πληρωμή να πραγματοποιηθεί στις 15, επειδή δεν μπορούμε να δούμε αυτούς τους υπαλλήλους παρά μόνο μετά το 20.
Είναι σημαντικό να αναθεωρήσετε το ημερολόγιο και να το σημειώσετε για την ημέρα που χρειάζεται για να δώσετε το μπόνους. Για τους εργαζόμενους πλήρους απασχόλησης που βλέπετε καθημερινά, η 20ή είναι η προθεσμία.
Διαφημίσεις
Ποιος λαμβάνει το μπόνους;
Δεδομένης της νομικής βάσης του Χριστουγεννιάτικου επιδόματος στο Μεξικό, είναι σημαντικό να αναγνωριστεί ότι στην πραγματικότητα δεν είναι μπόνους Χριστουγέννων, είναι θεμελιώδες νομικό δικαίωμα. Αυτή η διάκριση είναι σημαντική επειδή σε αντίθεση με τα μπόνους (τα οποία μπορεί να βασίζονται υποκειμενικά σε εμπορικές συμφωνίες, απόδοση εργασίας ή ευεργεσία εκ μέρους του εργοδότη) η πληρωμή του Χριστουγεννιάτικου επιδόματος και ποιος το λαμβάνει, διέπεται από την Ομοσπονδιακή Δουλειά.
Σύμφωνα με το μεξικανικό δίκαιο, όλοι οι υπάλληλοι (συμπεριλαμβανομένων των υπηρέτριων, των κηπουρών και των μαγείρων) αξίζουν ένα χριστουγεννιάτικο μπόνους. Επίσης δημιουργείτε και διατηρείτε μια καλή και υγιή σχέση με τους υπαλλήλους σας.
Από τους οικιακούς εργαζόμενους έως τα στελέχη, ο τύπος της σύμβασης του εργαζομένου δεν επηρεάζει εάν ένας εργαζόμενος θα λάβει ή όχι μπόνους. Ανεξάρτητα από την κατάστασή σας, Κάθε άτομο που εργάζεται για μια εταιρεία ή επιχείρηση στο Μεξικό έχει το δικαίωμα σε αυτό το προστατευόμενο όφελος. Ο μόνος αποκλεισμός για τους αποδέκτες του επιδόματος Χριστουγέννων είναι οι ελεύθεροι επαγγελματίες. γενικά οι ελεύθεροι επαγγελματίες είναι αυτοαπασχολούμενοι και στην πραγματικότητα δεν αποτελούν μέρος της καθιερωμένης μισθοδοσίας.
Σε περίπτωση θανάτου υπαλλήλου, το επίδομα Χριστουγεννιάτικου επιδόματος εκταμιεύεται στους αφοσιωμένους δικαιούχους του εργαζομένου. Αυτό είναι επίσης μια νομική εντολή. Εάν μια επιχείρηση επιλέξει να μην τηρήσει το νόμο, μπορεί να αντιμετωπίσει αγωγές ή άλλες νομικές ευθύνες τόσο σε τοπικό όσο και σε ομοσπονδιακό επίπεδο.
Πώς υπολογίζεται;
Το μπόνους στο Μεξικό καθορίζεται λαμβάνοντας την αξία του ημερήσιου μισθού και πολλαπλασιάζοντάς το με τουλάχιστον 15 ημέρες.
Χριστουγεννιάτικο επίδομα = ημερήσιος μισθός x 15 ημέρες
Η τελική αξία ενός Χριστουγεννιάτικου μπόνους ποικίλλει ανάλογα με την υπολογισμένη ημερήσια αμοιβή ενός εργαζομένου. Οι τιμές που χρησιμοποιούνται για τον υπολογισμό εξαρτώνται από τη σύμβαση του εργαζομένου. Οι συμβάσεις ημερομισθίου υπολογίζονται διαφορετικά από τους ωρομίσθιους. Σε καθημερινή σύμβαση εργαζομένου, ο μισθός είναι προκαθορισμένος.
Για έναν ωρομίσθιο, ο μισθός μπορεί να ποικίλει δραστικά από μέρα σε μέρα ανάλογα με το χρόνο εργασίας. Σε αυτήν την περίπτωση, ο υπολογισμός του ημερήσιου μισθού βασίζεται στα συνολικά κέρδη διαιρούμενα με τον αριθμό των ημερών ενός έτους (365, ή τον συνολικό αριθμό ημερών που εργάστηκε ο εργαζόμενος εκείνο το έτος).
Συνοψίζοντας, για τους εργαζόμενους μερικής απασχόλησης, ακολουθώντας τους «κανόνες» για 15 ημέρες μισθού, ο υπολογισμός είναι:
- Ο αριθμός των εργάσιμων ημερών
- Διαιρούμενο με 365
- Πολλαπλασιασμένο με 15 και
- Στη συνέχεια πολλαπλασιάζεται με το ημερομίσθιο
Έτσι, αν, για παράδειγμα, ο κηπουρός δούλευε ένα ολόκληρο έτος με 2 ημέρες την εβδομάδα και 120 πέσος την ημέρα, ο υπολογισμός θα ήταν:
52 εβδομάδες x 2 ημέρες = 104 (ημέρες) διαιρούμενο με 365 = 0,285 x 15 x 120 = 512,88 $. Προφανώς, αν δούλευα μόνο 6 μήνες, θα ήταν το μισό.
Με αυτόν τον υπολογισμό, προσωπικά, θα πληρώναμε 520 $ πέσος.
Εάν πληρώνετε στην οικιακή κυρία 160 πέσος $ ανά ημέρα, δύο φορές την εβδομάδα: 52 εβδομάδες x 2 ημέρες = 104 ημέρες / 365 = 0,285 x 15 x 160 = 684,00 $ ...
Προσωπικά, θα πληρώναμε $ 700 πέσος.
Πληρώνετε τον οικονόμο σας 200 $ ανά ημέρα, πέντε ημέρες την εβδομάδα: 52 εβδομάδες x 5 ημέρες = 260 ημέρες / 365 = 0,712 x 15 x 200 = 2136,00 $ πέσος
Προσωπικά, θα πληρώναμε $ 2200 πέσος.
