שכר אמיתי: מה זה, גורם ואיך הוא מחושב

השכר הריאלי הוא זה שמתאים לכוח הקנייה האמיתי, במילים אחרות, הוא כמות הסחורות שניתן לרכוש עם השכר הנקוב בהתחשב ביוקר המחיה. השכר הריאלי הוא השכר הנומינלי המופחת בשיעור פיחות המטבע (אינפלציה) ונועד לשקף את כוח הקנייה הריאלי.

ניתן להגדיר משכורת כסכום הכסף ששילם על ידי המעסיק בחוזה לעובד בגין שירותים שניתנו. בכלכלה, המחיר שמשולם לעבודה עבור תרומתו לתהליך הייצור נקרא משכורת.

העבודה היא גורם חשוב בייצור. אם אין עבודה לעבוד, כל הגורמים האחרים, בין אם מדובר בקרקע או בהון, יישארו סרק. לפיכך, קארל מרקס כינה את העבודה "יוצר כל הערך".

עם זאת, עבודה לבדה אינה יכולה לייצר, מכיוון שרוב הייצור הוא תוצאה של מאמצים משותפים של גורמי ייצור שונים. לכן החלק של המוצר שמשולם עבור עבודה עבור פעילות הייצור שלו נקרא שכר.

הַגדָרָה

משכורת ריאלית פירושה תרגום שכר כסף במונחים ריאליים או במונחים של מוצרים ושירותים שהכסף יכול לקנות. הם מתייחסים ליתרונות העיסוק של העובד, כלומר כמות הצרכים, הנוחיות ומותרות החיים שהעובד יכול להשיג בתמורה לשירותיו.

אם שיעור האינפלציה הוא 5% ועליית השכר הנומינלית היא 3%, השכר הריאלי ולכן כוח הקנייה הריאלי הופחת ב -2%.

כמו כן, הכנסה ריאלית מהווה אינדיקטור כלכלי חשוב למדידת כוח הקנייה. שינויים בשכר הריאלי מצביעים על שינוי כוח הקנייה של העובדים. לכן, השכר הריאלי הוא גורם מכריע הן לעובדים והן לחברות.

חשיבות השכר האמיתי

בכלכלה, שכר ריאלי מודד את הקשר בין שכר סמלי לרמות מחירים. הכנסה ריאלית תמיד עולה כאשר השכר הנומינלי עולה מהר יותר ממחיר הסחורות. אם העלייה בשכר הנומינלי נותרה מאחורה של מחיר הסחורה, השכר הריאלי יורד ככל שכוח הקנייה של העובדים פוחת.

השכר הנומינלי עליו מבוססת הכנסה ריאלית מוגדר כערך ממוצע. ניתן להשתמש הן בשכר נטו לאחר מיסים ופרשות ביטוח לאומי והן בשכר ברוטו. אם השכר הנקי משמש כבסיס לחישוב, לשינויים בשכר הריאלי יש השפעה מקבילה על כוח הקנייה של העובדים.

אם להיפך, השכר ברוטו הוא המכריע, השינויים בשכר הריאלי מראים האם מנקודת מבטה של ​​החברה העבודה בכלכלה הופכת ליקרה יותר או לזולה יותר.

נוּסחָה

השכר הריאלי מחושב מתוך הקשר בין שיעור השכר הנומינלי לרמת המחיר.

לכן הנוסחה היא:

שכר ריאלי = שכר סמלי / מדד * 100

עבור הצרכנים השכר הריאלי הוא תמיד מכריע ולא השכר הנומינלי, שכן הגורם המכריע מבחינתם הוא כמה סחורות ושירותים הם באמת יכולים לרכוש משכר. לכן, ניתן לקרוא לשכר ריאלי גם שכר בצורת יחידות טובין. השכר הריאלי מכריע גם עבור חברות, שכן הקשר בין השכר הנקוב למחיר המוצר המוגמר רלוונטי עבורן.

שכר אמיתי במינוחים אחרים

בכלכלה סוציאליסטית: השכר המתבטא באמצעי קיום. מראה כמה ואילו פריטי צריכה ושירותים בודדים ניתן לרכוש תמורת כסף. זה נקבע על פי גובה השכר הנומינלי. לפי רמת המחירים של מוצרי צריכה, שירותים, דמי שכירות, עלויות חינוך והוצאות לצרכי תרבות ומסים. זהו למעשה קריטריון רמת החיים ראה> רמת חיים,> משכורת,> הכנסה ריאלית

בסוציולוגיה כלכלית: הכנסה ריאלית כללית. זה מוגדר כקשר בין שכר סמלי או הכנסה (שכר) במחירים שוטפים למדד המחירים. השכר הריאלי מבטא את כוח הקנייה של ההכנסה.

כמדד לרמת החיים, השכר הריאלי הוא הולם רק מכיוון שהוא מתייחס רק להכנסה כספית ונגד תשלום סחורות ו שירותים וכגודל חד-ממדי הנוכחי, רמת הרווחה הרב-ממדית (גודל העדר) והשינוי שלה (הגודל הנוכחי) אינם מזוהים. שכר סמלי חלקי מדד מחירים (דפלטר).

השכר הריאלי תואם את כמות הסחורות שניתן לקנות בשכר סמלי נקבע ולכן מספק מידע על כוח הקנייה של השכר נָקוּב.