どうやってクリエイティブな履歴書を作りますか？

履歴書 私たちの笑顔の紙（またはデジタル）アナログが定義されています：それは私たちが最初に感謝することです 私たちは仕事の文脈で提示するので、それが快適であり、 パーソナライズ。 各カリキュラムは完全な情報を提供する必要があることを忘れずに、 明確で簡潔 私たちのデータに関して（個人および連絡先）、動機、専門的な経験と指導、それをパーソナライズすることは賢明な選択です。

最良の結果を達成するには、カリキュラムの対象者と提供しているプロフェッショナリズムの種類を考慮する必要があります。 一部の市場セクターでは、創造性が決定要因になる可能性がありますが、他のセクターでは、モデルに賭ける方が効果的かもしれません。 クラシック。 たとえば、ヨーロッパにはヨーロッパのカリキュラムの普遍的なモデルがあり、外交官の地位を申請する場合、または州や金融機関に関連する場合に非常に推奨されます。 しかし、他の多くの機会のために、私たちは1つ以上の創造的な履歴書を開発することを考えることができます（覚えておいてください： カリキュラムはラテン語であり、その複数形は「カリキュラム」ですが、慣用語では「履歴書」という用語が残ります。 変更なし）。

基本的な考え方は、グラフィックは私たちの本当の能力を伝え、自分自身を区別するのに役立ち、単なる装飾的なリソースではなく、テキストに付けられた価値であるということです。 したがって、プロが写真家である場合、カメラを使用した彼の写真は良い要素になる可能性がありますが、ジャーナリストにとってはすべてを評価することができます。 書かれた言葉の世界を指すもの：簡単なグラフィックの精緻化により、カリキュラムはタブレット上でメモに書かれたかのように見ることができます 等 アイデアをグラフィカルに描くときに問題が発生したり、提案を探したりする場合は、インターネットで貴重なヘルプを見つけることができます。

アイデア以上のものを探していて、お金を使いたくない場合は、インフォグラフィックで作成された履歴書を考えることができます。 しかし、最終的には、私たち一人一人が自分の最高のスキルを披露できるカリキュラムモデルを考える必要があります。 同じ候補者によって作成された創造的な履歴書のアイデアは、技術的なプロファイルの下では非常に単純ですが、優れている可能性があります オプション。 私たちの笑顔のように、カリキュラムは個人的でユニークな遺産でなければなりません。