Kādas ir atšķirības starp vispārējo mērķi un īpašajiem mērķiem?

  • Jul 26, 2021
click fraud protection

Visi kādā brīdī ir dzirdējuši par to vispārējais mērķis un konkrētiem mērķiem. Tomēr daudzas reizes viņi nezina, kā to definēt, vēl mazāk - salīdzinājums starp tiem.

Vispirms jāņem vērā katra mērķa veida nozīme un katra raksturīgās īpašības. Pēc tam var veikt atbilstošu salīdzinājumu un noteikt, kas ir viņu vissvarīgākās atšķirības.

Sludinājumi

Lai sāktu, ir svarīgi precizēt, ka katram projektam, organizācijai, pētniecībai, biznesa vai mārketinga plānam, starp daudziem citiem, ir jābūt precīzi definētiem. Šajā ziņā tas ir tad, kad abi kā konkrēti mērķi.

Izmeklēšanas, darba plāna vai jebkura veida projekta vispārējais mērķis ir formulēt to, ko vēlaties sasniegt attiecīgās darbības beigās. Paredzams, ka šie ziemeļi tiks sasniegti, un ceļvedis, kas vada centienus un resursus.

Sludinājumi

No otras puses, kā norāda tās nosaukums, konkrētie mērķi ir vairāki mērķi. Turklāt tiem ir mazāka darbības joma un tie ir precīzāki nekā vispārējais mērķis, no kura tie tiek atbrīvoti. Tāpat katra konkrētā mērķa sasniegšana noved pie projekta vai pētījuma galīgā mērķa sasniegšanas.

atšķirības starp vispārējo mērķi un īpašajiem mērķiem

Sludinājumi

Šajā rakstā jūs atradīsit:

Vispārējā mērķa un specifisko mērķu raksturojums

Pareizi formulētam vispārējam mērķim jāatbilst šādām īpašībām:

  • Tās formulējums notiek pēc nepieciešamības atzīšanas un problēmas risināšanas, kuru var risināt.
  • Tas rodas no atklātās vajadzības, kurai nepieciešams risinājums.
  • Tas ir plašs un tiek sasniegts vidējā termiņā vai ilgtermiņā.
  • Tas ir galīgais mērķis, kuru vēlaties sasniegt ar pētniecisko darbu, projektu, uzņēmumu uzņēmumā vai jebkura cita veida organizācijā.
  • Tam jābūt skaidram, saprotamam, kodolīgam un konkrētam.
  • Tam jābūt realizējamam, jābūt iespējamam to sasniegt, tam jābūt iespējai izpildīt.
  • Tam nevajadzētu būt divdomīgam, kā arī nevajadzētu pieļaut sajaukšanas iespēju.
  • Tiem jāļauj elastībai, tie nedrīkst būt stingri vai statiski. Tāpat viņiem ir jāļauj veikt izmaiņas, attiecībā uz uzņēmumiem to vispārējais mērķis pieļauj izmaiņas, kas organizācijai palīdz pielāgoties jaunajām klientu gaumēm, jaunajām tehnoloģijām tirgū vai vispārējām situācijām, pretējā gadījumā viņi nespētu izdzīvot.
  • Tiem jābūt izmērāmiem, tiem jāļauj veikt mērījumus un salīdzinājumus.
  • Jums jāspēj noteikt, vai tas tika ievērots.
  • Ir ļoti svarīgi, lai tas būtu konsekvents, tam nevarētu būt pretrunā.
  • Tam jābūt universālam un saistītam ar konkrētiem mērķiem.
  • No tā jāsāk konkrētu mērķu formulēšana.
  • Vispārējais mērķis tiek sasniegts, kad ir sasniegti visi no tā izrietošie īpašie mērķi.

Savukārt īpašos mērķus raksturo:

Sludinājumi

  • Nāciet no vispārējā mērķa.
  • Tās formulējums atbilst vispārīgajam mērķim.
  • Tiem jābūt precīziem, skaidriem, kodolīgiem.
  • Tie ir sasniedzami īstermiņā.
  • Formulējot tos, ir paredzēts iegūt atbildi vai darbību, kas veicina vispārējā mērķa sasniegšanu.
  • Ir precīzi.
  • Tiem jābūt izmērāmiem, tiem jāļauj tos izmērīt.
  • Tie ļauj salīdzināt.
  • Viņi parasti atbild uz jautājumiem:
    1. Darīt?
    2. Ko jūs vēlaties iegūt?
    3. Ko tu meklē?
    4. Kā to var izdarīt?
    5. Tas prasīja?
    6. Kur tu gribi iet?
  • Tam jābūt norobežotam laikā.
  • Tiem jābūt reāliem un sasniedzamiem.
  • Tie ir rīcības ceļveži, tāpēc tie veicina skaidru priekšstatu par to, kā ierobežot resursus katrai darbībai.

Atšķirības starp vispārējo mērķi un īpašajiem mērķiem

The visievērojamākās atšķirības starp vispārējo mērķi un īpašajiem mērķiem Viņi ir:

  • Vispārīgais mērķis ir pētījuma vai projekta galvenā ideja vai kontaktpunkts. Konkrētie mērķi ir sekundārās idejas, kas ļauj precīzāk detalizēt,
  • Darba, projekta vai pētījumu izstrādes vispārīgais mērķis ir plašs un universāls. No otras puses, konkrētie mērķi ir daudz detalizētāki.
  • Vispārējais mērķis satur darba vai projekta problēmu un tā hipotēzi. Tā vietā konkrētie mērķi iezīmē sekojošos posmus, uzdevumu secību, lai panāktu problēmas risinājumu.
  • Vispārēja mērķa piemērs varētu būt šāds: Izveidojiet sieviešu futbola izlases formu 3000 pasaules kausa izcīņai.
  • Konkrētu mērķu piemēri var būt:
    1. Izvēlieties auduma veidu, kas samazina sieviešu futbola izlases spēlētāju svīšanu 3000 pasaules kausa izcīņai.
    2. Nosakiet vislabvēlīgākās krāsas sieviešu futbola izlases formai 3000. Pasaules kausa izcīņai.
    3. Aprēķiniet materiālos un finanšu resursus, kas nepieciešami, lai sagatavotu sieviešu futbola izlases formu 3000. Pasaules kausa izcīņai.
    4. Izstrādājiet sieviešu futbola izlases vienoto prototipu 3000 pasaules kausa izcīņai.
instagram viewer