Co zrobić, gdy ktoś Cię ignoruje

Kiedy ktoś cię ignoruje, a ty z kolei nie interesujesz się tą osobą, nie ma konfliktu emocjonalnego, ponieważ interesy obojga są całkowicie zgodne. Jeśli jednak ktoś cię w jakiś sposób zainteresuje, otrzymasz odpowiedź obojętności, wtedy pojawia się ból.

W takiej sytuacji osoba prawdopodobnie zastanowi się, jak nie zasługuje na tę obojętność, bez: Jednak właściwsze jest zwrócenie uwagi na obiektywność faktów, aby jak najszybciej zaakceptować i przyjąć tę sytuację. ¿Co zrobić, gdy ktoś Cię ignoruje? W Psychology-Online poprowadzimy Cię wokół tego pytania.

Indeks

1. Kiedy ktoś cię ignoruje: wyjaśnienie psychologii
2. Co zrobić, gdy współpracownik Cię ignoruje
3. Moja rodzina ignoruje mnie po kłótni: co mam zrobić?

Nie możesz dowodzić w interesie drugiej osoby i, choć może się to wydawać niesprawiedliwe, ta sytuacja jest tym, czym jest. Kiedy ktoś cię ignoruje nie raz, ale wiele razy, Wyjaśnił ci, jakie jest jego przesłanie

Co zrobić, gdy ktoś, kto Cię interesuje, ignoruje Cię?

Załóż to ze sportową postawą, wiedząc, że takie rzeczy się zdarzają. Niemożliwe jest, aby wszyscy cię polubili. Zaakceptuj tę sytuację, opłakuj swoje rozczarowanie i kontynuuj swoją drogę w towarzystwie tych wszystkich ludzi, którzy Cię doceniają.

Czasami taka okoliczność może wystąpić w środowisku zawodowym, gdy nie ma pokrewieństwa między dwiema osobami w zespole. W wielu przypadkach ten brak sympatii nie jest kwestią obu stron, a tylko jednej. Co zrobić, gdy współpracownik Cię ignoruje?

Przede wszystkim należy ograniczyć kontakt z tą osobą do tego, co jest ściśle konieczne ze względów zawodowych. Jednak w tym przypadku najlepszą decyzją nie jest ignorowanie go, po prostu dlatego, że jesteś częścią zespołu dlatego jesteście zobowiązani do wzajemnego zrozumienia. Nawet jeśli trudno ci być miłym dla osoby, która zachowuje się wobec ciebie obojętnie, zaleca się, abyś był przykład dobrych manier i to nie tyle dla tej osoby, co dla siebie i dlatego, że chcesz pokazać swoje profesjonalizm.

Jeśli przechodzisz taką sytuację w pracy, możesz przejąć inicjatywę, aby zaproponować plany treningowe w: inteligencja dreszczyl do działu zasobów ludzkich, ponieważ procesy te są bardzo korzystne dla budowania zespołu.

W niektórych przypadkach obojętność staje się formą kary, która pozbawia drugiego uczucia. Uczenie się czekania może być receptą na zaufanie, że sytuacja się zmieni i w tym momencie podtrzymać tę rozmowę w toku. Można również zalecić skonsultowanie sprawy z psychologiem w celu uzyskania wskazówek, jak postępować w sytuacji tego typu z uwzględnieniem specyfiki sprawy (rodzaj więzi, wiek osoby i jej okoliczności).

Czasami ta pozorna obojętność jest wynikiem gniew to nie zostało rozwiązane między dwojgiem ludzi, co w niektórych przypadkach skutkuje brakiem kontaktu między tymi, którzy są częścią tej samej rodziny. Chłód przedłuża się karmiąc obojętność, ponieważ żadne z nas nie robi pierwszego kroku pojednania.

Obojętność przekłada się na gesty tak proste, jak nieprzywitanie się z drugą osobą widząc ją na ulicy lub nieodbieranie jego telefonów i wiadomości. Jeśli przechodzisz przez taką sytuację, przejąć inicjatywę kontaktu, nie kwestionując tak bardzo, kto ma rację w sprawie tego, co się stało. Nawet jeśli jesteś naładowany motywami, jest coś ważniejszego: harmonia rodzinna. A w większości przypadków przebaczenie zjazdu jest najlepszą receptą na obojętność.

W takiej sytuacji, kara obojętności” może to szczególnie boleć. Z tego powodu zaleca się znalezienie równowagi między zadbaniem o tę sprawę (w odniesieniu do tych działań które zależą od ciebie) i kontynuuj swoją drogę, skupiając swoją uwagę na tych ludziach, którzy oferują ci swoje wsparcie i firma.

Ten artykuł ma jedynie charakter informacyjny, w Psychology-Online nie mamy możliwości postawienia diagnozy ani zalecenia leczenia. Zapraszamy do wizyty u psychologa w celu leczenia konkretnego przypadku.

Jeśli chcesz przeczytać więcej artykułów podobnych do Co zrobić, gdy ktoś Cię ignoruje, zalecamy wpisanie naszej kategorii Emocje.