Vedenjske pogodbe in sistemi za organizacijo izrednih razmer

  • Jul 26, 2021
click fraud protection
Vedenjske pogodbe in sistemi za organizacijo izrednih razmer

The vedenjske pogodbe gre za postopke spreminjanja vedenjskesestavljena iz pisnih dogovorov med psihologom in osebo, ki želi pri nekaterih spremeniti svoje vedenje ali med ljudmi, ki želijo spremeniti vedenje drugih, in tistimi, ki želijo spremeniti vedenje.

Lahko se izvaja individualno, čeprav je v skupinah bolj ugodno, ker deluje s splošnimi dražljaji: Ni sitosti (prednost)

Glavna prednost: Omogoča vam dolgoročno delo s široko paleto ojačevalcev. Prve žetone je treba preoblikovati takoj (za motivacijo) Žeton vedno spremlja še en naravni ojačevalec (nasmeh, kompliment.) Žetoni morajo imeti funkcionalno vrednost razširjena

Vrednost vedenj: Najprej začnemo z vedenjem, nato pa dodajamo več po malo

Delajte samo z vedenji, ki so motivacijska, če se je kaznovanju mogoče izogniti, saj gre za sistem, ki krepi vedenja, ki so bolj Pogosto bomo dali manj žetonov, z manj pogostimi žetoni pa več žetonov: dodati moramo vedenja, ki jih je enostavno okrepiti in imajo dobro stopnjo, da bodo žetoni orodja. Ker so čipi standardni, lahko jasno vemo, kateri je najbolj ojačan in najmanj.

Vrednost podpore: tisto, kar vam je najmanj všeč: stane manj žetonov in tisto, kar vam je najbolj všeč, več žetonov, vendar morate na začetku vključiti vrednost podpore Motivacija stane nekaj žetonov. Karkoli želite, lahko uporabite kot ojačevalec podpore, najboljše je, da obstaja več ojačevalcev vsake "cene" je treba izničiti sistem žetonov, od neprekinjene in občasne ojačitve do podražitve ojačevalcev. To je treba storiti postopoma. Drugi način bi bil zamuda trenutka zamenjave žetonov

Žetonov jim ne more zmanjkati, tako da se bodo lahko nadzorovali in dobili tisto, kar je najbolj vredno. Nadzorujte se, da se vedno ne spremeni isto, da se izognete sitosti. Vedno morate zaslužiti žetone: Ne spreminjajte se s programi stroškov odziva. Če je kombiniran s stroški odziva, je treba upoštevati, da se mora na koncu končati s pozitivnim ravnotežjem: če obstajajo vedenja, ki jih je treba okrepiti, in vedenja, ki jih je treba kaznovati, moramo okrepiti z več žetonov vedenja za okrepitev, saj so nizkofrekvenčna, in odstranite manj žetonov, da se vedenja kaznujejo, saj so visokofrekvenčna. Na začetku lahko damo tudi številne Žetoni, kot da gre za nepovratno posojilo (primer: prometne točke so neuravnotežene, ker je treba leta čakati, da se dobro obnašaš, da dobiš točke in z malo tega narediš Odstrani).

OBLIKUJTE ČIP-GOSPODARSTVO

  1. Preglejte literaturo
  2. Ugotovite ciljno vedenje
  3. Zapišite osnovno ciljno vedenje
  4. Izberite ojačevalce za podporo
  5. Izberite najprimernejši žeton za stranko (privlačen, lahek, enostaven za uporabo, trpežen, enostaven za uporabo, težko ponarejen)
  6. Določite ljudi, ki lahko pomagajo pri izvajanju programa
  7. Pridobite si primerno prizorišče in opremo
  8. Odločite se za posebne postopke prijave
  9. Pripravite priročnik za stranke in zaposlene
  10. Zaženite Token Economy
  11. Načrtujte strategije za posploševanje naravnega okolja
  12. Na vsakem koraku upoštevajte in načrtujte ustrezne etične smernice

Ta članek je zgolj informativnega značaja, v Psychology-Online pa nimamo moči postaviti diagnoze ali priporočiti zdravljenja. Vabimo vas, da obiščete psihologa, ki bo obravnaval vaš primer.

instagram viewer