Іноді терміни часто плутають ефективність та результативність, використовуються байдуже або надаються однакові значення, коли насправді між ними є помітна різниця бути ефективними та результативними, що ми детально побачимо на прикладах із повсякденного життя, професійного та бізнес. Але перш за все просте визначення кожного з них, щоб ви зрозуміли термін як такий.
У цій статті ви знайдете:
Визначення ефективності
Ефективність визначається як взаємозв'язок між досягнутими досягненнями та використаними для цього ресурсами. Розуміння того, що найбільша ефективність досягається тоді, коли для досягнення мети використовується менше ресурсів або коли більше цілей досягається із використанням тих самих чи менших ресурсів.
Реклама
Визначення ефективності
Ефективність визначається як досягнення запропонованих цілей та завдань. Це стосується здатності досягти запропонованого без оцінки того, як це робиться.
Реклама
Ефективність проти Ефективність в особистому житті
Приклад 1
Домогосподарка - це людина, яка повинна виконувати свої повсякденні дні якомога ефективніше, оскільки вона виконує різні домашні справи, які необхідно виконувати щодня для досягнення мети в домі в порядку, чистоті, гармонійності та тихо.
Загальновідомо, що серед завдань, які виконує домогосподарка, є:
Реклама
- Приготування триразового харчування.
- Зберігайте замовлення.
- Побутове прибирання.
- Допомога та керівництво у вихованні дітей.
- Прибирання одягу членів сім'ї.
Врешті-решт ви отримали, що всі добре поїли, одяг чи одяг, який вони використовували, готові до прання, будинок бездоганно чистий і упорядковано, господиня мала дуже продуктивний день і успішно виконала завдання, запропоновані на цей день, і можна сказати, що це було завдання ефективний.
В умовах світової економічної кризи домогосподарка еволюціонувала, і для того, щоб мати ефективну роботу, вона повинна зробити ресурси доступними для своєї роботи, будь то економічні чи часові, тоді ефективна домогосподарка також робить триразове харчування, робить запаси врожайними, економить на воді, вимикає світло, коли не використовується, готує лише ту кількість необхідна їжа, наводить порядок і прибирає в домі, миє повсякденний одяг, щоб не накопичуватися, контролює домашні завдання дітей і присвячує частину обіду якомусь розважальному чи спортивному заняттю з ними.
Реклама
Того ж дня він виконав більшу кількість завдань, а також заощадив наявні ресурси, підтримуючи економіку, чистоту та порядок у домі.
Приклад №2
Студент, метою якого є складання всіх предметів, перехід до наступного року і нарешті здобуття ступеня, який дозволить йому виступати як професіонал. У студентському житті є різні цілі, які потрібно досягти, робота, практика, тести, які необхідно пройти, хоча основною метою повинно бути отримання необхідних знань для подальшого здійснення кар'єри етично або професія.
Реклама
Хуан та Марія - студенти-медики, Хуан склав усі предмети та склав останній рік, а наступного року отримає ступінь, ніколи не відкладаючи предмет. Можна сказати, що Хуан виявився ефективним. Зі свого боку, Марія склала свої предмети з відмінною оцінкою, за що вона була нагороджена нагородою, з якою вона також знайшла можливість стажуватися в престижній клініці, наступного року ви також отримаєте ступінь, з особливою відзнакою за те, що здобули максимум оцінок, можна сказати, що Марія була ефективною студенткою, оскільки вона максимально використала свої інтелектуальні ресурси та свою погода.
Приклад №3
Переїзд на машині з одного місця в інше на відпочинок, іноді це може трохи дратувати, витрати на паливо, їжу На додаток до часу, який займає цей трансфер, багато людей воліють користуватися залізничним, літаковим та іншими видами транспорту. транспорт.
Незалежно від вибору, мета - дістатися до певного пункту призначення, щоб кілька днів насолоджуватися пляжем, горами, відпочинком та відпочинком.
З огляду на це, представлені різні підходи:
- Сім'я вирішує подорожувати на машині, подорож триває 8 годин, їм довелося витратити паливо, вони зробили три зупинки, щоб поїсти та заправитись. Сім'я прибула до місця призначення з певною втомою від поїздки, після обіду, тому вони почали насолоджуватися відпочинком наступного дня.
- Сім'я подорожує літаком, до пункту призначення потрібно приблизно 1 годину, вартість якої квитки трохи вище вартості проїзду в машині, але вони приїхали вранці і можуть насолоджуватися день.
Вони були ефективними з обома, але це залежить від того, як цей випадок розглядається або аналізується, і буде вимірюватися ефективність, оскільки з економічної точки зору з перший варіант витрачав менше грошей і був більш ефективним у поїздці, хоча найважливішим ресурсом є час, варіант номер два матиме більшу ефективність, оскільки, незважаючи на те, що витратили більше часу, час у дорозі був набагато меншим і дає можливість насолодитися днем перерва.
Ефективність проти Ефективність у професійній галузі
Ефективність та ефективність присутні в будь-якій галузі чи аспекті нашого життя, у цій галузі їхній професійний рівень вимірюється відповідно до здатності до успіху в роботі, яка ми виконуємо.
Приклад 1
Інженер, який займається роботою в зоні пожежі, - це професіонал, який повинен мати здатність проектувати досконалі системи, які виявляють і запобігають поширенню вогню у випадку поломки або іншої причини спричинить.
Педро розрахував і спроектував систему виявлення пожежі, сигналізації та гасіння для нового торгового центру та найняв команду монтажники, які погодились завершити установку протягом 2 місяців, робота була виконана за 2 з половиною місяці, тест був проведений і Система працювала бездоганно, незважаючи на те, що проект був відповідним і функціонував, як очікувалось, проект закінчився ефективно, оскільки перевищив очікуваної дати, можливо, якби Педро крім розробленого здійснював постійний нагляд, робота була б виконана у встановлений час, досягнувши більша ефективність.
Приклад №2
Лікар - це професіонал, який не може дозволити собі бути ефективним, він завжди повинен керувати собою досконало і досягати ефективності.
З цієї причини вони постійно вдосконалюються, проводячи аспірантуру та спеціалізації, що покращують їхні вміння та знання.
Лікар з невеликим досвідом оглядає пацієнта і призначає ряд обстежень, які є досить обширними, щоб виключити, виявити та діагностувати дискомфорт. Лікар з найбільшим досвідом оглядає і при одному-двох обстеженнях досить встановити діагноз, Цей досвід дає вам ефективність у вашій роботі, краще використовуючи час для вирішення проблеми пацієнт.
Приклад №3
Спортсмен важко тренується, щоб підтримувати фізичну форму та брати участь у змагальних змаганнях, головна мета - це успішно завершити захід і, звичайно, отримати медаль або визнання, але це друге не завжди досягається.
Луїс і Анхель - двоє друзів-спортсменів, які вирішили взяти участь у триатлоні. Луїс доклав зусиль, щоб фінішувати на перших місцях, друге місце перші два етапи, на третьому його виступ впав через сильну м'язову втому і йому вдалося досягти мети майже останнім місце. Луїс діяв с ефективність оскільки він досягнув мети і, але так старався на ранніх стадіях, спричинив невелику травма, яка не дозволила йому ефективно досягти мети на другому чи третьому місці, як це було на перших двох етапи. Анхель залишився за економією енергії на завершення і закінчив три етапи на третьому місці, я краще використовую його ресурси, закінчуючи ефективність на кожному з етапів, варто зауважити, що робота спортсмена не закінчується змаганнями, має бути напружене навчання та знання навичок, щоб уникнути зловживання фізичним станом та заподіяння шкоди Тіло.
Ефективність проти Ефективність на рівні підприємства
Виміряйте результативність та результативність у компаніях дійсно важливий для зростання та підтримки таких самих, оскільки рівень ефективності залежить прибутковість її, оскільки вона передбачає виконання цілей і завдань, що забезпечує найкраще використання ресурсів бізнес.
Приклад 1
На виробничому цеху винагороджується продуктивний рівень працівника для мотивації продуктивність праці і мінімізувати час простою та непродуктивний час роботи персоналу.
За 8-годинний робочий день команда фарбувальних кабінетів прагне намалювати 9 шаф що складається з 3 робітників фарбує 10 шаф, маючи ефективну, оскільки вони перевищують мету з використанням часу обумовлений. Двоє з цих робітників фарбують по 3, а третій робітник фарбує 4, а це означає, що працівник, який малює 4, є більш ефективним у своїй роботі. Два інших працівники, розглянуті з індивідуальної точки зору, є ефективними, оскільки вони досягли встановленої мети.
Інший спосіб оцінки ефективності в цьому випадку полягає в тому, що один із робітників, який намалював 3 шафи, витратив менше запланований, тоді цей робітник, був більш ефективним з точки зору використання матеріальних ресурсів бізнес.
Приклад №2
Площа збуту є дуже конкурентоспроможною, особливо якщо на ринку є схожі товари, які задовольняють однакові потреби за нижчою або рівною ціною. Якщо компанія хоче бути лідером на ринку, це зводиться до залучення більшої кількості клієнтів, як наслідок, більших продажів і більшої прибутковості. Для цього потрібно створити конкурентний імідж, або шляхом диференціації вашого товару, через кращу якість, нижчу ціну або кращих продавців.
Цілеспрямована компанія, яка займається оптовим маркетингом косметичних товарів, має адміністрацію, яка веде облік щомісячних продажів та робить кошторис o Прогноз продажів його флагманського продукту в 20 мільйонів одиниць як ціль продажів, яку потрібно досягти цього року, виходячи із продажів попереднього року, склав 15 мільйони.
З метою збільшення та досягнення запланованих продажів компанія несе витрати в розмірі реклама а також просування і щоквартальні цілі створюються для зміни планів дій, якщо це необхідно. У другому кварталі продажі не досягли бажаного зростання, і компанія посилює продажі, наймаючи додаткову групу продавців, У третьому кварталі продажі значно зростають, і в кінці року можна продати трохи більше 20 мільйонів, що були зібрані, компанія була ефективною при перевищенні мети продажів у запланований термін, але якщо додаткові витрати торгової сили детально проаналізовані в адміністративному порядку, то кажуть, що економічна ефективність отриманий є ефективним, оскільки для досягнення мети він повинен мати більше ресурсів.
Приклад №3
Сімейний бізнес, який займається виготовленням брауні, він розпочав з роздрібних продажів і мав намір розширюватися, пропонуючи та фіксуючи розподіл продукту в супермаркетах, кіосках та кафе.
Щомісячне виробництво та продаж складає 24000 одиниць, а прибутковість продукту висока, але вони зрозуміли, що на розрізання печива витрачається малий шматок, що до того, як вони його з’їли, оскільки вироблених кількостей було мало, виникає ідея скористатися цим шматочком і виготовити з ним новий продукт, який потребував лише нового компонент, проводяться випробування, і починають виробляти трюфелі, використовуючи більшу частину ресурсів. На додаток до 24 000 одиниць брауні було продано 5 000 одиниць трюфелів досягнення більшої ефективності не лише прибутковості, але й виробництва, того ж робочого дня було виготовлено додатковий продукт, що максимально використало ресурсів.
