Všichni jsme jediní svého druhu. Toto tvrzení je dáno obtížností nebo spíše nemožností najít dva lidi přesně na sto procent. Ale nejen v tom, co je fyzicky rovnocenné, ale také v kvalitách, schopnostech a schopnostech.
Opravdu však rozumíme tomu, co nás odlišuje? Dnes v psychologii-online chceme vysvětlit jaké jsou vlastnosti které mohou odlišovat některé lidi od ostatních. Kromě toho na konci článku najdete seznam kvalit, které se u lidí obvykle vyskytují s příklady.
Podle Larousseova slovníku psychologie kvalitní takhle vlastnost, která charakterizuje předmět nebo objekt. Někdy to naznačuje způsob bytí zážitkového obsahu, který je obtížné definovat, jako když mluvíme o kvalitě zvuku nebo pocitu.
V tomto článku se však zaměříme na vlastnosti jako ty charakteristiky, jejichž cílem je rozlišovat a definovat lidi. Vlastnosti člověka mohou být buď přirozené od narození stejného člověka, nebo získávané po celý život. I když existují negativní vlastnosti, máme tendenci popisovat lidi s těmi pozitivními vlastnostmi, které je charakterizují.
Současně je také nutné vědět, že vlastnosti mohou být buď objektivní, to znamená, že do nich nelze vstoupit pochybnosti, protože se řídí konkrétní realitou nebo subjektivní, která závisí na úhlu pohledu pozorovatel.
Ačkoli oba pojmy mají tendenci být mnohokrát zaměňovány, každý z nich má své vlastní vlastnosti, které ho odlišují od druhého. Pokud jde o vlastnosti, tyto mají tu zvláštnost, že charakteristika, kterou má jedinec, má sklon odlišovat ho od ostatních. Vlastnit a dovednost, znamená mít a dovednost nebo schopnost který vám umožní provést určitou akci.
Schopnosti člověka lze klasifikovat podle dva typy základní, ty, které nám umožňují rozvíjet se v kognitivní oblasti a ty, které nám umožňují rozvíjet se v profesionální oblasti:
Pokud jde o kognitivní návyky shledáváme:
- Intelektuální schopnost
- Schopnost učit se
- Psychoanalytická schopnost
Zde naleznete více informací o kognitivní návyky.
Zatímco dovednosti v profesionální oblasti jsou následující:
- Digitální a informační dovednosti
- Manažerské schopnosti
- Dovednosti v sociální oblasti nebo sociální dovednosti
Kromě 10 vlastností, které WHO pojmenovává, mohou mít lidé i mnoho dalších vlastností. V dalším seznam, který pojmenujeme a definujeme 35 kvalit které můžeme najít v lidech a díky nimž je každý z nich jedinečný:
- Učení se: snadné učení v jakémkoli kontextu každodenního života.
- Autonomie: kapacita osoby do rozhodovat samostatně a nezávisle. Umožňuje, aby osoba nebyla ovlivňována a vynucována třetími stranami.
- Dobrota: sklon člověka být dobrý, a proto dělat dobré skutky. Obvykle mají tendenci konat dobro.
- Soucit: jsou to lidé schopní porozumět a být laskaví k ostatním, sdílet svou bolest. Může to být také nasměrováno na sebe, pak se to nazývá sebelítost.
- Závazek: osoba, která uskutečňuje své cíle s nadšením a úsilím.
- Výmluvnost: schopnost některých lidí správně se slovně vyjádřit bez ohledu na scénář, který jim je předložen. Nebrání jim fyzické ani psychologické vady.
- Duševní flexibilita: mohou se rychle přizpůsobit novým situacím, které nastanou.
- Síla: rozhodující čelit všem překážkám, které před vás mohou být položeny. Odkazuje na emoční a duševní sílu, stejně jako fyzickou sílu.
- Velkorysost: máte možnost sdílet to, co máte, s těmi, kteří toho mají nejméně, aniž byste přemýšleli o svém vlastním blahobytu. S tím test budete znát svoji úroveň altruismu a štědrosti.
- Poctivost: vyznačují se tím, že se nebojí říkat pravdu, jsou upřímní jak k sobě, tak k ostatním. Mají sklon budovat důvěru.
- Skromnost: přijato vlastní silné stránky a schopnosti, ale aniž by je předvedl.
- Věrnost: Buď vůči ostatním lidem, nebo vůči konkrétní příčině, věrní lidé mají vysokou míru oddanosti a obětavosti.
- Vedení lidí: vedení lidí je to schopnost vést ostatní k dosažení společného cíle. Nezbytné u lidí, kteří chtějí být vůdci.
- Duševní dospělost: kvalita člověka, která naznačuje jeho schopnost jednat vhodně a správně v různých situacích, aniž by navíc negativně ovlivňovala okolí.
- Optimismus: schopnost vidět ostatní lidi i situace pozitivně. Mají tendenci překonávat situace neúspěchu a získávat z nich učení pro budoucnost.
- Oratoř: kvalita člověka, aby správně mluvil před skupinou posluchačů. Tito lidé také bývají velmi výmluvní.
- Trpělivost: kvalita člověka schopného na někoho nebo něco čekat. Je úzce spjato s vnitřní silou potlačovat okamžité potřeby. Zjistěte zde Jak být trpělivější.
- Perfekcionismus: to není vždy spojeno s pozitivní schopností, jako je to velmi perfekcionistický člověk může zpozdit a dokonce zabránit dodávkám pracovních míst a projektů. Ve své spravedlivé míře však umožňuje člověku usilovat o osobní i pracovní zlepšení.
- Vytrvalost: odkazuje na stálost akcí, aby bylo možné dosáhnout navrhovaného cíle. Lidé s touto kvalitou se nenechají porazit nepřízní osudu, které mohou nastat.
- Opatrnost: osoba s touto kvalitou má schopnost analyzovat všechny existující možnosti v situaci a jednat co nejpříznivěji.
- Realistický: mít odpovídající představu o prostředí, umožňuje osobě, která je jeho vlastníkem, oddělit se od podmínek současnosti.
- Odolnost: Máte schopnost překonat traumatické okolnosti a využít tyto události jako lekce, které vám pomohou posunout se vpřed. V následujícím článku najdete Jak se vyvíjí odolnost.
- respektuji: tato osoba s touto kvalitou si uvědomuje, že její rozdíly s ostatními lidmi nejsou ani lepší, ani horší. To je zásadní vlastnost pro společenský život jednotlivce.
- Odpovědnost: závazky se přijímají s přihlédnutím k vlastním schopnostem a také k přijetí možných důsledků, které mohou akce, které mají být provedeny, vyvolat.
- Citlivost: umožňuje lidem projevit své emoce na vnější podněty.
- Klid: odráží vnitřní klid lidí ve stresových nebo naléhavých situacích. S touto kvalitou úzce souvisí sebeovládání.
- Houževnatost: osoba, která má velké úsilí dosáhnout těch věcí, které jsou navrhovány.
- Tolerance: tato kvalita umožňuje lidem akceptovat rozdíly ostatních lidí, kteří je považují za něco normálního.
- Odvaha: označuje sílu, kterou má člověk při provádění akce. Lidé s touto kvalitou dokážou překonat své obavy a jednat rozhodně a pevně.
- Všestrannost: osoba se schopností provádět různé akce, role nebo úkoly, aniž by se musela omezovat pouze na jednu. Tato kvalita je na pracovišti velmi žádaná.
- Přijetí: jak reality, tak sebe sama. Je důležité odlišit přijetí od rezignace. Přijetí spočívá v zastavení boje proti tomu, co není na nás, abychom se změnili, ale v práci na zlepšení toho, co je v našich rukou.
- Vděčnost: spočívá v ocenění a poděkování za všechno, co máme.
- Smysl pro humor: schopnost upozornit na zábavnou stránku a šířit radost ostatním.
- Důstojnost: respektovat svá vlastní práva za prostou skutečnost, že jste člověk. Spojte se se svou důstojností a zvyšte svou sebelásku.
- Nadšení: pozitivní přístup charakterizovaný motivací a radostí.
Tento článek je pouze informativní, v Psychology-Online nemáme pravomoc stanovit diagnózu nebo doporučit léčbu. Zveme vás k psychologovi, aby ošetřil váš konkrétní případ.
Pokud si chcete přečíst více podobných článků Vlastnosti člověka: jaké jsou, jaké jsou a příklady, doporučujeme zadat naši kategorii Osobnost.
