Emotionaalisen älykkyyden tärkeys

Tunneälyn merkitys on tullut ilmeiseksi viime vuosina ihmisen elämän eri aloilla, varsinkin Danielin kirjan julkaisemisen jälkeen Goleman"tunneäly". Tämän kyvyn kehittämisestä varhaisesta lapsuudesta lähtien tulee jokaisen ihmisen elämän toivottava tavoite, koska se on korkea tae henkilökohtaiselle ja sosiaaliselle menestykselle.

Seuraavassa online-psykologian artikkelissa kerromme sinulle mikä on tunneälyn merkitys. Erityisesti perehdymme tunneälyn tärkeimpiin aspekteihin työpaikalla, koulutuksessa ja perheessä.

Indeksi

1. Mitä on tunneäly
2. Tunneälyn merkitys työssä
3. Tunneälyn merkitys koulutuksessa
4. Tunneälyn merkitys perheessä

The kiinnostus tunneälyyn, joka erosi huomattavasti tunnetusta ja ainoasta "älykkyydestä", jota on lähestytty toistaiseksi ainoana älykkyyden tyyppinä ihmisessä, Se ilmestyi 20-luvulla kirjailijoiden, kuten Thorndiken kanssa, joka puhui sosiaalisesta älykkyydestä, tai Wechsleristä, joka vuonna 1940 kuvaili ei-kognitiivisia puolia ihmisen käyttäytymisen määrääviksi tekijöiksi.

Myöhemmin useat kirjailijat, kuten Beldoch, Leuner ja Payne, ovat nimenneet teoksissaan tunneälyn käsitteen. Vuonna 1983 Gardner totesi "Monien älykkyyden teoriassa", että älykkyysosamäärä ei riitä selittämään ihmisten monimutkaista älykkyyttä.

Lopulta, vuonna 1995, kirja julkaistiin Daniel Golemann "Emotionaalisen älykkyyden" nimi oli suuri sysäys termille, jota oli hiljaisesti työstetty muutaman viime vuosikymmenen ajan. Tämän kirjoittajan mukaan tunneäly on a vuorovaikutustapa maailman kanssa, joka ottaa huomioon tunteet ja se annetaan seuraavien kykyjen kautta:

• impulssin ohjaus.
• itsetietoisuus
• Motivaatio.
• innostus.
• Sinnikkyyttä.
• Empatia.
• Henkinen ketteryys.

Nämä erityiset luonteenpiirteet ovat välttämättömiä oikean, terveen ja onnistuneen sosiaalisen sopeutumisen kannalta. Tunneälyn merkitystä on analysoitu yhä syvemmälle, mikä on synnyttänyt erityisiä tutkimusalueita opiskelu, kuten työ, koulutus ja perhe.

Tunneäly työssä on tullut selväksi, kun varmistetaan, että se on a tehokkuuden, vaikuttavuuden ja työtyytyväisyyden moduloiva näkökohta, muilta osin.

Henkilöllä, jolla on korkea tunneäly työpaikallaan, on seuraavat taidot:

• Hallitse ongelmatilanteita oikein.
• Jatka tehtävässä vaikeuksista huolimatta
• Ryhmätyö, saavuttaa parhaat tulokset.
• Ratkaise mahdolliset ihmisten väliset konfliktit.
• olla itsevarma puolustamaan oikeuksiaan.
• Toimi vastuullisesti suorittaaksesi työsi oikein.
• Ole empaattinen luokkatovereiden kanssa ja auta heitä siinä määrin kuin he sitä tarvitsevat.

Yhtäältä kaikki nämä näkökohdat ja jotkut muut ovat yrittäjälle itselleen toivottavia taitoja, koska ne mahdollistavat hoitaa liiketoimintaasi oikein ja sen työntekijöitä suoriutumaan ja olemaan mahdollisimman tehokkaita henkilökohtaisen ja ryhmätyytyväisyyden ilmapiirissä.

Toisaalta työntekijöille itselleen korkea tunneäly on toivottava näkökohta, koska Se helpottaa suuresti henkilökohtaista ja sosiaalista elämää työpaikalla. Itse asiassa sen avulla voit työskennellä rauhassa, viestiä erimielisyyksistä oikein, liittyä kollegoiden joukkoon, tehdä työsi ja vaatia kunnioitusta ja hyvää kohtelua itseäsi ja työryhmääsi kohtaan.

Tunneälyn työ luokkahuoneessa on toivottava vaatimus missä tahansa koulussa. Seuraavaksi näytämme sinulle, miksi tunneäly on niin tärkeä lapsille ja nuorille:

• Se suosii kykyä kehittää riittävä opetussuunnitelma.
• Kehitä sinnikkyyttä.
• Parantaa henkistä ketteryyttä.
• Lisää motivaatiota.
• Edistää itsekuria. Ota selvää, mikä on tasosi tässä itsekuritesti.
• Paranna henkilökohtaisia ​​suhteita.
• Sen avulla voit oppia hallitsemaan impulsseja.
• Kehitä empatiaa.
• Lisää itsetuntemusta.
• Kannustaa myötätuntoa ja altruismi.

Vielä muutama vuosikymmen sitten koulutussisältö keskittyi kognitiivisen älyn kehittämiseen ottamatta huomioon huomioon, että koulussa tarjottava oppiminen edellyttää osamäärän lisäksi muiden älykkyyden kehittämistä älyllinen. Lisäksi viime vuosien koulutustasolla tapahtuneiden muutosten perustavanlaatuisena tekijänä koulun tulee "opettaa elämään"eikä vain opettaa sisältöä.

Tästä syystä tunneälyn asteittainen kehitys, riippuen lasten evoluutiovaiheesta, antaa heille taidot, joita tarvitaan elämäsi onnistuneeseen lujittamiseen, paljon sen koulutus-akateemisen kehityksen ulkopuolella.

Toistaiseksi olemme nähneet ihmisten, lasten ja nuorten tunneälyn kehittämisen merkityksen ehdollistavana tekijänä. hyvinvointia ja henkilökohtaista menestystä elämän eri alueilla, "menestyksen" ymmärtäminen tyydyttävänä ja positiivisena sopeutumisena heidän erilaisiin ympäristöissä.

Tässä vaiheessa on syytä huomata tunneälyn merkitys perheessä. Ihmisen persoonallisuuden peruspiirteet luovat tärkeimmät perustansa ensimmäisten elinvuosien aikana. Tällä tavoin, perheestä tulee päämodulaattori, jonka kasvatus muodostaa myöhemmän henkilökohtaisen kehityksen juuret.

Kaikista näistä syistä perheiden kouluttaminen lastensa tunneälyn kehittämisessä se on olennaista, koska juuri tähän sosiaaliseen ryhmään muodostuvat siemenet, joista myöhemmin ihmispersoonallisuus itää.

Lasten hyvän tunneälyn vaaliminen perheympäristöstä helpottaa suuresti mittaamiseen, sen myöhempään asettumiseen ja vauvan, nuoren ja aikuisen optimaaliseen kehitykseen heidän vuotiaana tulla. Tähän vaikuttaa perhetyypit ja niiden ominaisuudet.

Tämä artikkeli on vain informatiivinen, sillä Psychology-Onlinessa meillä ei ole valtaa tehdä diagnoosia tai suositella hoitoa. Kutsumme sinut psykologin puoleen hoitamaan tapaustasi.

Jos haluat lukea lisää samankaltaisia ​​artikkeleita Mikä on tunneälyn merkitys, suosittelemme syöttämään luokkaamme Tunteet.

• Gabarda, v. (s.n.) Tunneäly. Sen sisällyttäminen opetussuunnitelmaan ja luokkahuoneeseen. Web International Distance University. Palautettu kohteesta: https://www.psicoaragon.es/sites/default/files/ebook_inteligencia_emocional.pdf
• Golemman, D. (2018). Tunneäly yrityksessä (olennainen). Kytkeä.