भागीदारी संघ क्या है?

अपने राजस्व चैनलों का विस्तार करने की चाहत रखने वाले जानकार व्यापार मालिकों की तलाश होगी अवसर जो विकास, लाभप्रदता और बाजार हिस्सेदारी की ओर ले जाते हैं अतिरिक्त। उपलब्ध विभिन्न विकास रणनीतियों में से, कुछ व्यवसाय स्वामी निम्नलिखित पर विचार करना चाह सकते हैं: संयुक्त उद्यम. यह एक संयुक्त उद्यम के समान है।

संयुक्त उद्यम एक अनुबंध है, दोनों के लाभ के लिए दो या दो से अधिक कंपनियों या व्यक्तियों के बीच एक सहयोग समझौता. पार्टियों में से एक सहयोगी है, जो एक आर्थिक गतिविधि को अंजाम देने या करने का इरादा रखता है। दूसरा भाग भागीदार है, विचाराधीन गतिविधि। हालांकि संयुक्त उद्यम अक्सर बड़ी कंपनियों या अंतरराष्ट्रीय समझौतों से जुड़े होते हैं, यदि वे हैं सही परिस्थितियों में उपयोग किया जाता है, वे छोटे के मालिकों के लिए भी प्रभावी हो सकते हैं व्यापार।

एक सामान्य नियम के रूप में, अनुबंध को इस तरह से डिज़ाइन किया गया है कि संबंधित व्यक्ति एक प्रावधान में योगदान देता है वैवाहिक प्रकृति और, बदले में, सहयोगी व्यवसाय, उद्यमिता, गतिविधि के मुनाफे में भाग लेना जारी रखता है या कंपनी।

सहयोगी और सहयोगी

सहयोगी, जैसा कि ऊपर उल्लेख किया गया है, वह व्यक्ति है जो आर्थिक गतिविधि का अभ्यास करता है, जो बाजार में काम करता है, जो सहयोगियों के प्रबंधन और प्राप्त करने का प्रभारी होता है।

सहयोगी वह व्यक्ति है जो किसी व्यवसाय की गतिविधि को वित्तपोषित करता है, सामान्य रूप से सहयोगी को नकद लाभ प्रदान करता है, हालांकि एक अन्य प्रकार के वैवाहिक लाभ पर भी सहमति हो सकती है, या यहां तक ​​कि एक अन्य प्रकार का लाभ जिसके लिए एक मूल्य का श्रेय दिया जा सकता है नकद।

इसलिए, यह एक. है एक सामान्य परिणाम प्राप्त करने के उद्देश्य से पार्टियों के बीच आर्थिक सहयोग. सहयोगी द्वारा दिए गए प्रावधान का उद्देश्य सहयोगी के संविदात्मक उद्देश्य को जारी रखने की अनुमति देना है और इस लाभ को प्राप्त करना जो बाद में दोनों के बीच कंपनी की शर्तों के अनुसार साझा किया जाएगा कि वे सहमत हैं से प्रत्येक।

साझेदारी में प्रमुख तत्व

1.- अनुबंध

सहयोगी और सहयोगी के बीच संबंध एक अनुबंध में विनियमित होते हैं। पार्टियों के बीच इस अनुबंध या समझौते का उद्देश्य भागीदारी की शर्तों को स्थापित करना है और यह निर्धारित करेगा, उदाहरण के लिए, भागीदारी की राशि और प्रकृति। जैसा कि सूचना, निरीक्षण और जवाबदेही के अधिकार और कर्तव्य हैं। सहयोगी द्वारा प्रबंधन में हस्तक्षेप के संभावित स्तर, जिन स्थितियों में अनुबंध समाप्त किया जा सकता है और एसोसिएशन की समाप्ति।

कानून के आधार पर, कानून को अनुबंध के लिखित रूप में होने की आवश्यकता नहीं हो सकती है (जब तक कि सहयोगी अचल संपत्ति का योगदान नहीं करना चाहता)। लेकिन, पक्षकारों के सबूत, निश्चितता और सुरक्षा के प्रयोजनों के लिए, यह हमेशा वांछनीय है कि इसे लिखित रूप में कम किया जाए, विशेष रूप से जब यह समझौतों या खंडों की बात आती है जो सहयोगी के नुकसान में भागीदारी को बाहर करते हैं सौदा। और, इन के संबंध में, नुकसान, जो सहयोगी की जिम्मेदारी को स्थापित करता है, केवल तभी सिद्ध किया जा सकता है जब अनुबंध उस माध्यम से प्रभावी ढंग से संपन्न हो।

2.- अच्छा प्रशासन

सहयोगी का हमेशा एक विवेकपूर्ण और व्यवस्थित प्रशासक के रूप में कार्य करने और ठिकानों को संरक्षित करने का दायित्व होगा एसोसिएशन की अनिवार्यता, साथ ही साथ प्रतिस्पर्धा न करने का कर्तव्य, भले ही कोई लिखित अनुबंध न हो या शांत रहें।

अन्यथा, सहयोगी किसी भी प्रकार की जिम्मेदारी के बिना, दूसरे से शुल्क लेने की सीमा को सीमित कर देगा या गारंटी, अगर यह लाभ उत्पन्न करने में विफल रहता है या अपेक्षित परिणाम जो उसके प्रदर्शन को प्रेरित करता है संबद्ध।

3.- खाते जमा करें

निरीक्षण संभव होने के लिए, जब तक कि सदस्य इसके विपरीत स्पष्ट रूप से आश्वस्त न हो, सहयोगी सहयोगी को खाते प्रस्तुत करने के लिए बाध्य है। खातों की प्रस्तुति के अभाव में, या यदि सहयोगी सहयोगी द्वारा प्रस्तुत खातों का अनुपालन नहीं करता है, तो प्रक्रिया प्राप्त आय और व्यय की गणना और अनुमोदन के उद्देश्य से सिविल प्रक्रिया संहिता में विनियमित खातों का विशेष प्रतिपादन व्यय किया।

मुनाफे

कंपनियां अक्सर एक संयुक्त उद्यम में प्रवेश करने का निर्णय लेती हैं क्योंकि उनका मानना ​​​​है कि संसाधनों को दूसरे के साथ जोड़ना कंपनी किसी भी कंपनी की तुलना में बेहतर विकास और लाभप्रदता की ओर ले जाएगी जो उनके लिए संचालन करके हासिल कर सकती है लेखा। कुछ के लाभ जो कंपनियां एक संयुक्त उद्यम समझौते में एक दूसरे को प्रदान कर सकती हैं शामिल:

• नए बाजारों और वितरण चैनलों तक पहुंच।
• अनुसंधान और विकास सहित अधिक विशेषज्ञता और विशेष संसाधन।
• अतिरिक्त वित्तपोषण और क्रय शक्ति।

किसी ऐसे क्षेत्र में किसी अन्य कंपनी की ताकत का लाभ उठाना जहां आपकी कंपनी कमजोर है और लाभ प्रदान कर रही है दूसरी कंपनी के पूरक, एक संयुक्त उद्यम व्यवस्था दोनों के लिए फायदेमंद हो सकती है व्यापार।

उदाहरण:

यदि आपके पास कोई उत्पाद है जिसे आप बेचना चाहते हैं, लेकिन आपके पास उस बाजार में बिक्री बल या उपस्थिति नहीं है, तो आप एक कंपनी स्थापित कर सकते हैं एक कंपनी के साथ संयुक्त रूप से जिसके पास मौजूदा वितरण चैनल या बिक्री बल है जो आपके लिए ग्राहकों तक पहुंचने में सक्षम है उत्पाद।

संयुक्त उद्यम समझौते के माध्यम से, आप तुरंत ग्राहकों तक पहुँच प्राप्त करते हैं और अपनी उपस्थिति का विस्तार करते हैं बिक्री बल को किराए पर लिए बिना, ऋण ग्रहण करने, बाहरी निवेशकों की तलाश करने या अपने स्वयं के समझौता किए बिना बाजार संसाधन। बदले में, मौजूदा ग्राहक आधार के लिए बाजार में एक नया उत्पाद होना एक फ्रिंज लाभ है जो दूसरी कंपनी को लाता है।

जोखिम

यह सुनने में जितना अच्छा लगता है, आदर्श परिस्थितियों में भी, एक संयुक्त उद्यम शुरू करने में जोखिम होता है। व्यापार संघ जटिल हैं। अपनी अपेक्षाओं के बारे में यथार्थवादी बनें और सोचें कि क्या इस प्रकार की व्यवस्था आपके लिए सबसे अच्छा विकल्प है। आपको यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता होगी कि संयुक्त उद्यम भागीदार आपके स्वयं के व्यवसाय की ताकत और कमजोरियों को पूरा करता है और दूसरे व्यवसाय को भी कुछ प्रदान करता है।

एक संयुक्त उद्यम और एक संघ के बीच अंतर

एक संघ में कंपनियां एक दूसरे के साथ सहयोग करती हैं और संसाधनों को साझा करती हैं जैसा कि आवश्यक है। संघ के भीतर, प्रत्येक सदस्य समूह में केवल निर्धारित दायित्वों के संबंध में ही जिम्मेदार होता है कंसोर्टियम एग्रीमेंट, लेकिन इसके अलावा, कंसोर्टियम का प्रत्येक सदस्य अपनी अलग कानूनी स्थिति रखता है और रहता है स्वतंत्र।

एक संघ विलय नहीं है और प्रत्येक भागीदार बिना किसी हस्तक्षेप के अपना सामान्य व्यवसाय संचालन करता है किसी अन्य सदस्य के व्यवसाय के साथ। प्रत्येक सदस्य पर एक संघ का नियंत्रण कंसोर्टियम समझौते में उल्लिखित अधिकारों और दायित्वों तक सीमित है।

हालांकि, एक संयुक्त उद्यम में, दो या दो से अधिक पक्ष आम तौर पर जोखिम, लाभ, हानि और शासन के साथ व्यवसाय के स्वामित्व को साझा करते हैं।