Com'è il processo di assunzione in un'azienda?
Il processo di assunzione È quella serie di interazioni tra l'azienda ei candidati ad occupare un...
Selezione del personale
Il personale È una parte importante dell'azienda, poiché il datore di lavoro delegherà la respons...
Perché è necessario disporre di personale qualificato in un'azienda?
Ci sono due cose fondamentali che ogni azienda deve avere: clienti e lavoratori. Alcuni fanno il ...
Orario di lavoro (definizione e tipologie)
Quando parli di giorno lavorativo, si riferisce al tempo investito nello svolgimento di determina...
Guadagno extra: cosa sono?
Per lo svolgimento di un'attività lavorativa, il lavoratore ha diritto a ricevere una somma di de...
L'intervista informale: cambiare la selezione del personale
Bisogna riconoscere che Internet ha cambiato radicalmente il modo di comunicare e di relazionarsi...
Idee per tagliare i costi al posto dei lavoratori
Il ridimensionamento Sembra la soluzione più ovvia quando un'azienda non sta attraversando un buo...
Fasi del processo di selezione
Scegli il personale più adatto per un'azienda può determinare il successo o meno di questo. Avere...
Turnover del personale (cos'è e come evitarlo)
Il termine rotazione del personale è usato per riferirsi al cambiamento dei dipendenti all'intern...
Selezione delle risorse umane: esperienza in un'organizzazione
Di Roberto Rodriguez Gonzalez. 5 marzo 2018La gestione delle risorse umane ha importanza vitale ...