▷ビジネスにおける英語の重要性

取る決定がなされたとき デジタル英語コース、この時代に グローバリゼーションコミュニケーションの出発点として英語を使用しない会社はありません 彼らの仲間の間で。

そして、この言語のグローバル化から始めるには、組織の関連会社や従業員を最高の状態で準備することが重要です。 アカデミー デジタル 異言. の経済的現実に応じて支払いパッケージを提供できるデジタル英語学習アカデミーは多数あります。 このようにして、組織の従業員は準備され、会社は国際的になり、市場のための余地を作ります。 外国。

企業や組織が従業員の準備に投資するとき、それは市場で成長する絶好の機会があります したがって、労働者が生み出す生産性の手段として、トレーニングは費用ではなく投資と見なされなければなりません。

なぜビジネスで英語が重要なのですか？

以前は英語を話す人々は特権として分類されていましたが、今では彼らは何に賭ける個人として見られています 第二言語が英語であり、現場での機会を持つことにコミットしている世界に直面する準備をするための革新的な 労働。

あなたの会社や組織で従業員が英語を話さない場合、その国際化は不可能になり、あなたの従業員は市場の進歩とグローバル化から取り残されます。 英語を話すクライアントが近づいた場合、彼らは理解されていないために去ります、これは間違いなく次のことにつながる可能性があります：

• 新しい可能性のあるパートナーまたは同盟国。
• 財源の収入機会は失われます。
• お客様からの不満の印象。
• 顧客との断定的なコミュニケーションは無効になります。
• 国際的な才能を管理するのは難しいでしょう。
• 国際レベルで専門家を管理するとき、また国内の専門家に国際的な仕事をするように勧めたいときの問題。
• あなたの会社で、従業員が英語を話さない場合、あなたが彼らに英語を話すように要求することは不可能になります ネットワーキング、またはのキャンペーンを開始します マーケティング または持っている Webサイト 可視性を高めるために、ネイティブと英語の両方の言語で利用可能なビジネスの一部を検索エンジンに配置し、企業イメージを向上させます。

英語での人材育成でどのようなメリットがありますか？

さて、逆に、英語を話す能力で従業員を訓練した後、 会社がどのように市場に流れ始め、そのモチベーションと生産性が フォーム：

• あなたは彼らのビジネスニーズに理解されていることで顧客を満足させるでしょう。
• 国境を越えたビジネスを行うために英語を話す従業員がいないため、競争はあなたを保護しません。
• 従業員はすべてのデジタルメディアを通じて顧客にサービスを提供できるため、ビジネスコミュニケーションは優れています。 メールなどの英語で、さまざまなプラットフォームを介してチャットし、もちろん、常に電話をかけます 電話。
• あなたの会社や組織は国際的に拡大し、労使関係はより強固でコミットされ、最高のものを生み出します 生産性に適した作業環境、それは「win-win」であり、英語を学ぶことの間には常により多くの利点があります 不利な点。
• 口頭および書面でのコミュニケーションに流暢になるため、多国籍企業とのつながりを確立することができます。
• あなたはすでにあなたの会社の将来の労働者にとって不可欠な要件として、彼らが言語を習得していることを持っているでしょう 英語は完璧です。それが「プラス」だからではなく、クライアントにとって効果的なコミュニケーションの条件です。
• 会社または組織の従業員は、インターネットを母国語でなくても、インターネットを提供する任意のプラットフォームで自分自身を更新できます。
• つまり、オンラインで提供されているさまざまなコースやワークショップを楽しむことができます。 これらのほとんどは、提示されている読み物のように、英語であり、すでに 彼らが支配する 要するに、あなたは労働者が学び、それゆえ成功するように動機づけられるでしょう。

結論として、英語は専門家や労働者の分野で必要な言語です。 実際、従業員が英語に堪能な会社であるということは、仕事と経済的成功を目指す会社になるでしょう。