Jau kādu laiku ir daudz runāts par šo terminu MVU, MVU vai vienkārši MVU. Ar šo saīsinājumu ir zināms Mazie un vidējie uzņēmumi un apvieno peļņas un uzņēmējdarbības organizācijas.
Var piebilst, ka tie ir neatkarīgi uzņēmumi, ar lielu klātbūtni tirdzniecības un pakalpojumu jomā. Vairāk ne tik daudz lielajā rūpniecībā, jo tās parasti neapstrādā lielu daudzumu ekonomisko resursu.
Sludinājumi
Viņu apgrozījums ir ierobežots, tāpat kā tajos nodarbinātais cilvēku talants. Parasti katras valsts jurisdikcija ir tā, kas nosaka šīs vērtības, daudzās no tām tās mēdz MVU konceptualizēt kā uzņēmumi ar vienu līdz 250 darbiniekiem.
Pēc iepriekš redzētā var teikt, ka tās ir komerciālas organizācijas. Gandrīz tikai komerciāls, tikko saistīts ar rūpniecības nozari un ierobežots cilvēku un finanšu resursu daudzums.
Sludinājumi
MVU izveide parasti sākas ar uzņēmēja rūpēm, entuziasmu palielināt savus ekonomiskos ienākumus un biznesa ideju, kuru uzskatāt par dzīvotspējīgu sava mērķa sasniegšanai no peļņa.
Daļēji tas ir viens no iemesliem, kāpēc šāda veida uzņēmējdarbības iniciatīva nav ļoti izplatīta nākamo kategoriju un kļūt par lielu uzņēmumu, tomēr MVU var iedalīt vairākos veidos.
Sludinājumi
Šajā rakstā jūs atradīsit:
MVU veidi
Ievērojot klasifikācijas kritērijus pēc darbinieku skaita, MVU var būt trīs veidu:
Sludinājumi
- Mikrouzņēmumi: tie ir MVU ar vismazāko cilvēku talantu daudzumu, tie var svārstīties no 1 līdz 10 darbiniekiem, viņu gada apgrozījums arī parasti ir mazākais no visiem
- Mazie uzņēmumi: viņi seko iepriekšējiem attiecībā uz viņu nodarbināto darbinieku skaitu, kas nepārsniedz 50 cilvēkus, bet ne mazāk kā 10, viņu gada apgrozījums ir vidējs
- Vidēji uzņēmumi: Tie ir lielāko MVU kategorija, viņi var pieņemt darbā no 50 līdz 250 cilvēkiem, bieži vien tie ir tie, kas rēķina visvairāk gadā
Ir svarīgi pieminēt, ka daži autori bieži lieto terminu MSME, iekļaujot arī mikrouzņēmumus, MIcro, mazo un vidējo uzņēmumu saīsinājumu.
No otras puses, šīs organizācijas parasti tiek klasificētas arī pēc resursu apjoma šajā ziņā pārvaldīt, kā arī ar savu filiāles dalību tirgū Tie var būt:
Sludinājumi
- Autonoms: tie ir visizplatītākie no visiem, tie ir pilnīgi neatkarīgi, citos nepiedalās uzņēmumi, citi uzņēmumi tajā nepiedalās, un, ja tādi būtu, tas nepārsniegtu 25% no līdzdalība.
- Asociētie partneri: šajā gadījumā MVU ir vismaz 25% līdzdalība citā uzņēmumā vai citā uzņēmumā nebūtu mazāk par šo procentuālo dalību tajā, tomēr tas nebūtu tieši saistīts ar viņu.
- Saistītie: tos parasti pārstāv franšīzes, MVU var klasificēt šajā grupā, ja kāds no saistītajiem uzņēmumiem atbilst kādam no šiem nosacījumiem:
- Lielākas balsstiesības.
- Jūs varat atsaukt vai iecelt vairākumu citas uzņēmuma direktoru padomes.
- Tam ir izšķiroša ietekme uz otra pieņemšanu darbā.
- Tas kontrolē otra uzņēmuma akcionāru un partneru balsstiesības.
Tomēr šī klasifikācija dažādās valstīs var atšķirties, jo var būt atkarīgi parametri un kritēriji. atšķiras atkarībā no viņu monetārajiem ienākumiem gadā, ražošanas apjoma vai darbinieku skaita, kuri piemīt.
MVU raksturojums
Aptuveni runājot, MVU ir raksturīgi kā uzņēmumi:
- Ar samazinātu darbinieku skaitu ne vairāk kā 250 strādājošo.
- No daudzveidīgām un neviendabīgām nozarēm.
- Neatkarīgs
- Ar ļoti nozīmīgu lomu jebkuras valsts ekonomiskajā dzīvē.
- Parasti un salīdzinoši viņiem ir zems ieguldījumu līmenis.
- Viņiem ir iespēja rīkoties un padarīt dzīvi tajā pašā nozarē vai nozarē.
- Ir maz tādu MVU piemēru, kuri piedalās starptautiskajos tirgos.
MVU priekšrocības
Starp izcilākajām šāda veida uzņēmuma priekšrocībām mēs varam minēt:
- Elastīgums: Salīdzinot ar lielajiem uzņēmumiem, MVU var vieglāk pielāgoties izmaiņām tirgū viņi var arī pielāgot savu ražošanu daudz ātrāk nekā šie pirms tam variācijas.
- Tuvums: viņi daudz vairāk mijiedarbojas ar klientiem, viņu attiecības ar viņiem ir daudz ciešākas, tas dod priekšroku plaši zina viņu vēlmes, gaumi un vajadzības, tāpēc viņi var arī piedāvāt viņiem daudz vairāk ārstēšanas personalizēts.
- Vienkāršībagan infrastruktūrā, gan organizatoriskajā struktūrā tas arī ļauj ātri pielāgoties izmaiņām, pat filiāļu maiņas faktam, tirgus niša un līdz lēmumu pieņemšana tie ir ātrāki.
- Veiklība: viņiem nav tik daudz birokrātijas kā lieliem uzņēmumiem, lēmumu pieņemšanas process ir ātrs
- Nodarbošanās: viņi izmanto neizmantotās tirgus nišas, kas lielajiem uzņēmumiem nav tik interesantas, jo nav pārāk rentablas.
- Koncentrēts: uz apmierināt savu klientu portfeli, ir orientēti uz to.
- Daudzpusība: viņi spēj identificēt jaunas iespējas un atvērt tajās lauku, lai izmantotu jaunas uzņēmējdarbības iespējas.
MVU trūkumi
Neskatoties uz lielajām MVU priekšrocībām, var minēt arī dažus trūkumus, daži no tiem ir:
- Viņiem ir mazāk konkurētspējīgas, tehnoloģiskas, reklāmas, ekonomiskas iespējas un piekļuve finansējumam nekā lielajiem uzņēmumiem.
- Tās ieguldījums pētniecībā un attīstībā, darba komandās un cilvēku talantā ir mazs.
- Zemas kvalifikācijas cilvēku talants saviem darbiniekiem nevar piedāvāt tādas pašas attīstības iespējas kā lielie uzņēmumi.
- Tā izplešanās spēja ir ļoti ierobežota.
- Viņi diez vai var uzņemties lielus uzņēmumus, jo tiem parasti nav finansiāla atbalsta.
- Mazāk organizatoriskās kontroles, salīdzinot ar lielajiem uzņēmumiem.
- Vājums produktu standartizācijā un ķēdes darbā.
- Viņiem ir grūti konkurēt ar lielo uzņēmumu piedāvātajām cenām.
MVU piemēri
Var minēt tūkstošiem MVU piemēru, daži varētu būt:
- Ģimenes uzņēmums, kas gatavo viesību kleitas.
- Restorāns, kas atrodas nākamajā stūrī.
- Veikals, kas pārdod mobilo tālruņu piederumus.
