The krāsu nozīme Tas ir atkarīgs no kultūras un apstākļiem. Krāsa ir neverbālās komunikācijas veids. Dzeltenā krāsa var būt spilgta un intensīva, tāpēc tā var izraisīt spēcīgas jūtas. Dzeltenā krāsa var ātri piesaistīt mūsu uzmanību, taču tā var būt arī abrazīva, ja to lieto pārmērīgi. Tas var šķist silts un spilgts, bet tas var arī izraisīt acu nogurumu. Krāsu psiholoģija liecina, ka noteiktas krāsas spēj izraisīt noteiktus noskaņojumus un pat var ietekmēt uzvedību un labsajūtu.
Lai gan krāsu asociācijas var ietekmēt dažādi faktori, piemēram, pagātnes pieredze, kultūra... dažas krāsas mēdz izraisīt noteiktas noskaņas vai jūtas. Šajā psiholoģijas tiešsaistes rakstā mēs jums sakām ko psiholoģijā nozīmē dzeltenā krāsa.
Dažas īpašības, kas bieži saistītas ar dzelteno krāsu, ir šādas:
- Siltums: dzeltena ir ļoti spilgta krāsa, ko bieži raksturo kā jautru un siltu
- Grūti ievērot: dzeltena ir arī krāsa, kas var izraisīt vairāk redzes nogurums gaismas daudzuma dēļ, ko tas atstaro.
-
Vilšanās: Tas var arī radīt neapmierinātības un dusmu sajūtu. Lai gan to uzskata par jautru krāsu, cilvēki biežāk zaudē savaldību dzeltenās telpās, un zīdaiņi mēdz vairāk raudāt dzeltenās telpās.
- Enerģisks: dzeltenā krāsa var palielināt vielmaiņu
- Tas pievērš uzmanību: tā kā tā ir viena no visredzamākajām krāsām, tā arī piesaista vislielāko uzmanību. To var izmantot nelielos daudzumos, lai piesaistītu uzmanību, piemēram, reklāmās un ceļa zīmēs.
Mums jāatceras, ka cilvēku asociācijas ar krāsām ne vienmēr ir universālas. Abi kultūras atšķirības kā individuālā pieredze viņi var veidot to, kā cilvēki jūtas, reaģējot uz noteiktām krāsām.
The krāsu nozīme psiholoģijā tam ir ne tikai sensoro izskaidrojums. Daudzos gadījumos sajūtas, ko mums rada noteiktas krāsas, ir saistītas ar kultūras un garīgo nozīmi, ko sabiedrība tām piešķir. Piemēram, dzeltenās krāsas gadījumā tas ir saistīts ar sauli un enerģiju. Tāpēc mums tas galvenokārt asociējas ar pozitīvām izjūtām.
Pēc krāsu psiholoģijadzeltenās krāsas ietekme ir ļoti dažāda un sarežģīta. Daži cilvēki var saistīt šo krāsu ar saulainu vasaras dienu, bet citi to var saistīt ar sliktām atmiņām.
- Radošums: tas attiecas uz jaunu ideju krāsu, tas palīdz mums atrast jaunus veidus, kā rīkoties.
- Ātri lēmumi: dzeltenā krāsa palīdz skaidri domāt un ātri pieņemt lēmumus, bet to var saistīt arī ar impulsivitāti.
- Ražošana trauksme: Lai gan tā ir ļoti enerģiska krāsa, šai intensitātei ir arī sliktā puse. Dažreiz dzeltenā krāsa var kļūt agresīva, un nepārtraukta iedarbība var izraisīt uzbudināmību, uzbudinājumu un nervozitāti, kā arī emocionālu nestabilitāti.
- Kritisks: dzeltenais padara cilvēkus analītiskākus un paškritiskākus gan pret sevi, gan pret citiem.
- Nav emocionāls: dzeltenais ir saistīts ar racionālo, nevis ar sirdi.
Krāsai var būt svarīga loma to nodošanā informāciju, radīt noteiktas noskaņas un pat ietekmē dažus cilvēku pieņemtos lēmumus. Krāsu izvēles ietekmē arī objektus, kurus cilvēki izvēlas iegādāties, apģērbus, ko viņi valkā, un to, kā viņi rotā apkārtni. Cilvēki bieži izvēlas objektus krāsās, kas izraisa noteiktas noskaņas vai jūtas, piemēram, Piemēram, izmantojot noteiktu krāsu telpas krāsošanai, lai izraisītu noteiktus prāta stāvokļus. uzmundrināt. Piemēram, zaļā krāsā, lai radītu mierīgu atmosfēru.
Pēdējos gados interese par krāsu psiholoģijas priekšmetu un krāsu nozīmi ir pieaugusi, taču joprojām ir vairāki neatbildēti jautājumi. Kā veidojas krāsu asociācijas? Cik spēcīga ir šo asociāciju ietekme uz cilvēku uzvedību? Vai krāsu var izmantot, lai palielinātu darba ņēmēju produktivitāti vai drošību darba vietā? Kādas krāsas ietekmē patērētāju uzvedību? Vai daži personības tipi dod priekšroku noteiktām krāsām?
Pētījumos izpētot un iegūstot empīriski atbalstītas atbildes uz šiem jautājumiem, mēs varam uzzināt vairāk par unl krāsas ietekme uz cilvēka uzvedību, jo daudziem apgalvojumiem, kas pašlaik tiek iesniegti, trūkst empīriska pamatojuma vai tie ir balstīti uz novecojušiem pētījumiem.
Šis raksts ir tikai informatīvs, vietnē Psychology-Online mums nav tiesību noteikt diagnozi vai ieteikt ārstēšanu. Mēs aicinām jūs doties pie psihologa, lai ārstētu jūsu konkrēto gadījumu.
