İşgücü Piyasası (özellikleri ve önemi)

çalışma pazarı toplum ve ekonomi için hayati önem taşır, arz ve iş talebi, cinsiyete veya yaşa göre istihdam oranları ve diğerlerinin yanı sıra beceri düzeylerine göre bunların da şüphesiz etkisi olacaktır. üzerinde verimlilik.

İşgücü piyasası, insan potansiyelinden (işçilerden) oluşur, kapasiteleri aşağıdakilerle ifade edilir: işgücü ve meslekleri veya işleri için alanlar aracılığıyla, bu pazar da bilinmektedir. Ne İş piyasası.

İş gücü veya iş piyasası nedir?

Pazar olarak bilinir çalışmak ya da çalışmak, iş veya meslek talebinin çakıştığı pazara (işverenlerin böyle personel kiralamak) ve teklifi (çalışabilecek durumda olan bir grup insan).

İş piyasasının önemi nedir?

İşgücü piyasasının önemi toplum üzerindeki etkisine dayanmaktadır, çünkü istihdam ve işsizlik Ülkeleri ekonomik ve sosyal olarak etkilerler.Bu anlamda söz konusu piyasanın dengeli çalışmaması ülkenin ekonomik kalkınmasını olumsuz etkileyecektir.

Ekonomik anlamda, her iki faktör de üretilen üretimle bağlantılıdır ve sosyal alanda işsizlik etkiler üretebilir. negatif, ekonomi tarafından üretilen kaynakların her bir sosyo-ekonomik tabakada nasıl dağıldığına ilişkin olarak, dağılımın dağılımı olarak bilinir. kiralık.

Günümüz işgücü piyasasının özellikleri nelerdir?

• Kadınların farklı üretim sektörlerine katılımında artış var.
• İş ücretlerinde azalma olmasına rağmen üretimi yükseltir.
• Hizmet sunumuna ayrılan sektörde daha fazla sayıda işçi istihdam edilmektedir.
• Firmalar arasında rekabet var.
• Teknoloji kullanımında bir artış var, bu da işçide bu değişiklikleri ele almak için eğitim ihtiyacını doğuruyor.
• biliyorum iş gününü azaltmak.
• Daha fazla sayıda iş fırsatı var.
• Verimli ademi merkeziyetçilik olduğu için nüfuslu merkezlerde küçük şirketlerin artması.
• Çalışanlara, şirketin işleyişine ilişkin yetenekleri ve inisiyatifleri ile değer verilir.
• Politikalar ve farklı sözleşmeye dayalı anlaşmalar olduğundan ve çalışanların haklarına saygı gösterildiğinden, devlet işgücü piyasası üzerinde nüfuz sahibidir. işçi, ayrıca işçi sendikaları gibi sözleşme ve istihdam koşullarında iyileştirme sağlayan başka rakamlar da var. iş.

İşgücü piyasası nasıl çalışır?

İçinden İş piyasası İşçilerin ve işverenlerin arz ve talebi birbirine bağlıdır, ayrıca ortalama ücret ve üretim kapasitesinden söz edilir.

İçinde çalışma pazarıİstihdam teklif edenlerin işçiye maaş ödemesi gerekiyor, bu konuda çeşitli senaryolar var. Bunlardan ilki asgari ücretin alındığı, dolayısıyla işçinin pek hizmetlerini sunmak için motive olmuşsa, başka bir senaryo, çalışanın maaşının adil olduğu ve çalışanları motive ettiği senaryodur. çalışan.

Serbest biçimli bir piyasada, iş arayanlar yüksek düzeyde eğitimli personele ihtiyaç duyabilir, bu nedenle iyi bir hizmet sunarlar. Bu durum, farklı şirketler arasındaki rekabeti en iyi çalışma koşullarına ve dolayısıyla en iyiye sahip olmak için teşvik eder. işçiler.

Bu yetkinlik seviyeleri bir yandan topluma fayda sağlarken, diğer yandan işten, ürünler ve servislerÖte yandan, insanlar daha iyi bir iş elde etmek için profesyonel profillerini geliştirmeye çalışacaklar, böylece toplumun kapasitesini ve profesyonelliğini artıracaklar.

Aktif insan grupları ile aktif olmayan veya işsiz olanlar arasında çeşitlilik veya hareket olduğu için işgücü piyasası statik kalmaz.

İşgücü piyasası tam rekabetçi değildir. Bu kusurlar, işçiler ve şirketlerin piyasa gücü aracılığıyla ücretleri etkileyebilmeleri nedeniyle ortaya çıkar.

İşgücü piyasasını etkileyen faktörler

Bunun iyi bir ekonomik analizini yapmak için bilinmesi gereken bir dizi faktör vardır, bunlar:

Arz ve talep, her ulusun emek politikaları, ekonomik olarak aktif nüfus, kayıt dışı istihdam, işsizlik, eksik istihdam, fiyat endeksi.

Son olarak, bireylerin ve genel olarak toplumun gelirinin çalışma yoluyla elde edildiğinin açıklığa kavuşturulması önemlidir. Dolayısıyla çalışmak, kişisel gelişime ve sosyal içermeye de izin veren bir hak ve görevdir.

İşsizliğin sosyal olduğu kadar kişisel üzerinde de olumsuz etkileri vardır, ayrıca bireyde benlik saygısı sorunları oluşur. üretimi etkilemekte, sübvansiyonlar veya devlet tarafından bunlara yönelik uygulanan politikalar nedeniyle kamu maliyesinin bozulmasına neden olmaktadır. vakalar. Ayrıca tüketim ve gelir yoluyla vergi tahsilatını da azaltır.