Οι υπάλληλοι μιας εταιρείας που πιστεύουν ότι έχουν πεθάνει μπορούν να παρουσιάσουν παράπονα στην περιοχή του ανθρώπινου δυναμικού από τον εργοδότη σας. Οι άνθρωποι που γράφουν Επιστολές καταγγελιών ανθρώπινου δυναμικού Πρέπει να δηλώσουν σαφώς τα παράπονά τους εάν θέλουν η εταιρεία να αντιμετωπίσει τις ανησυχίες τους.
Τα περισσότερα τμήματα ανθρώπινου δυναμικού απαιτούν από τους υπαλλήλους να υποβάλουν γραπτές καταγγελίες. Είναι μέρος του Διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού Κρατήστε γραπτά αρχεία που βοηθούν και τα δύο μέρη, εάν τα πράγματα κλιμακωθούν και καταλήξουν στο δικαστήριο. ο Τα λεκτικά παράπονα είναι δύσκολο να επιλυθούν και τα άτομα που διαμαρτύρονται μόνο με αυτόν τον τρόπο διατρέχουν τον κίνδυνο να το αγνοήσουν το αφεντικό τους.
Διαφημίσεις
Σε αυτό το άρθρο θα βρείτε:
Η τυπικότητα
Συνδεθείτε στον υπολογιστή σας και ανοίξτε ένα πρόγραμμα επεξεργασίας κειμένου. Φαίνονται χειρόγραφες καταγγελίες για ανθρώπινο δυναμικό
Προβλέψτε το θέμα της καταγγελίας
Γράψε ένα σύντομη συνοπτική παράγραφος λεπτομερώς τη φύση του παραπόνου σας. Αν νομίζετε ότι ήταν διακρίθηκε, προσδιορίστε τον τύπο διακρίσεων που έχετε υποστεί. Ονομάστε το άτομο ή τα άτομα που αποτελούν το επίκεντρο του παραπόνου σας. Εάν δεν είστε ικανοποιημένοι με μια γενική πολιτική της εταιρείας, αναφέρετε συγκεκριμένα την πολιτική και, εάν ισχύει, την ημερομηνία έναρξης ισχύος.
Διαφημίσεις
Διαφημίσεις
Αναπτύξτε το πρόβλημα
Γράψε το κύριο σώμα του γράμματος ως αφήγηση, συμπεριλαμβανομένης της ακολουθίας των γεγονότων που κατέληξαν στην επιστολή καταγγελίας σας. Αναφέρετε συγκεκριμένες ημερομηνίες με διαδοχική σειρά και ενέργειες από εσάς και άλλους που σχετίζονται με το παράπονό σας.
Ολοκληρώστε με το αίτημά σας
Ολοκληρώστε την επιστολή σας εξηγώντας τη δράση που πιστεύετε ότι πρέπει να αναλάβει το τμήμα ανθρώπινου δυναμικού. Εάν θέλετε μια εσωτερική συνάντηση μεταφοράς ή διαμεσολάβησης με το αφεντικό σας, θα πρέπει να το αναφέρετε στην επιστολή. Ευχαριστώ τον αναγνώστη εκ των προτέρων για την αντιμετώπιση των ανησυχιών σας. Τερματίστε με ένα κατάλληλο σύμβολο όπως "Με εκτίμηση" ή "Με εκτίμηση". Εκτυπώστε δύο αντίγραφα της επιστολής, ένα για το τμήμα ανθρώπινων πόρων και ένα για τα δικά σας αρχεία.
Διαφημίσεις
Παράδοση της καταγγελίας και τελικές εκτιμήσεις
Στείλτε την επιστολή σας ή παραδώστε την σε έναν εκπρόσωπο της εταιρείας. Θα ήταν επίσης ιδανικό αν παρέχετε τον υπεύθυνο HR αντίγραφα των δικαιολογητικών εγγράφων, όπως email, σημειώσεις ή μισθοδοσία.
