Yrityksen missio, visio ja ARVOT

Ne yrittäjät ja liikemiehet, jotka aloittavat projektit, jotka alkavat tietystä ideasta, lisätä menestystasoaan, kun he tekevät päätöksiä EU: n vision, tehtävän ja arvojen perusteella yritys. Aivan kuten ihminen on onnellisempi, kun hän lisää itsetutkiskelutasoaan tuntemaan itsensä, tämä sisäinen havainto yrityksen todellisuudesta on välttämätöntä. Psychology-Online -ohjelmassa pohdimme tätä asiaa: yrityksen missio, visio ja arvot. Elementit, joilla on olennainen merkitys organisaation yrityshistoriassa. Sitten, määrittelemme termit ja selventämme niitä esimerkeillä.

Indeksi

1. Yrityksen tehtävä: määritelmä ja esimerkkejä
2. Visio yrityksestä: määritelmä ja esimerkkejä
3. Yrityksen arvot: määritelmä ja esimerkkejä

Mikä on yrityksen tehtävä? Tehtävä on tämän projektin olemassaolo, syy, joka tuo merkityksen päivittäiseen työhön. Tämä tehtävä määrittelee suunnan, jota seurata, ja siten myös hankkeen johdonmukaisuuden. Niiden, joilla on vastuullinen asema yrityksessä, on

Liiketoiminnan tarkoitus

Tehtävä vastaa kysymykseen: Mikä on tämän projektin syy? Tehtävän on liityttävä kohdeyleisön ominaisuuksiin, yrittäjyysideoon, yrityksen esittelyyn, luetteloon - tuotteet ja palvelut, markkinarako tai sitoutuminen yritysten eriyttämiseen tehtävä.

Seuraavassa luetellaan kaksi esimerkkejä yritykset, joilla on selkeä tehtävä:

1. Google: "Tavoitteenamme on järjestää maailman tiedot siten, että kaikki voivat käyttää niitä ja käyttää niitä."
2. Nestlé Spain: "Nestlén tarkoituksena on parantaa elämänlaatua ja myötävaikuttaa terveempään tulevaisuuteen".

Yrityksen visio voidaan määritellä se kuva, jonka yrityksellä on itsestääneli se määrittelee projektin visualisoinnin ottaen huomioon paitsi yrityksen nykyiset ominaispiirteet, kuten sen vahvuudet ja heikkoudet, mutta myös tapaan, jolla voi osoittautua tulevaisuudessa paremmaksi versioksi. Tehtävä ja visio ovat toisiaan täydentäviä sanoja, vaikka ne ovatkin kaksi eri elementtiä. Tulevaisuuden visio alkaa sen alkuperäisen tehtävän olemuksesta, joka määrittelee syyn olla yrityksessä.

Visio yrityksestä

Visio, joka alkaa halutun skenaarion paikannuksesta, jossa entiteetti kokee itsensä inspiraationa olla paras versio. Tässä on kaksi esimerkkejä yritykset, joilla on selkeä visio:

1. IKEA: "Luo parempi päivä päivältä suurimmalle osalle ihmisiä."
2. Navarran yliopisto: "Aiomme saavuttaa kampuksen opetukseen ja tutkimukseen perustuvalla koulutusmallilla, jossa edistetään innovatiivisia ratkaisuja nykypäivän ongelmiin ja haasteisiin. Kampus, jossa opiskelijat ottavat aloitteellisesti johtoaseman henkilökohtaisessa ja ammatillisessa kehityksessään ja jossa tutkijat ovat tieteen kärjessä. "

Arvot eivät ole vain tärkeitä ihmisten elämässä viitteenä käytännön toimintaan, vaan ne muodostavat myös vankan perustan liiketoiminnalle. Yrityksen arvot ovat ne organisaatiota edustavat periaatteet ja ne ilmenevät tehtävän ja näyn toteutumisessa. Mitkä arvot voivat ohjata entiteetin vaiheita?

Esimerkkejä yrityksen arvoista

1. vastuu luonnon hoidossa Se on erittäin tärkeä arvo yrityksissä, jotka pyrkivät kehittämään toimintaansa tästä lähtökohdasta.
2. Laatutakuu. Huippuosaamisen etsiminen tällä laatuominaisuudella määritellyn tuotteiden ja palvelujen luettelon arvoesityksestä.
3. Ihmisen arvot. Ihmiset ovat osa organisaatiota kaksoisnäkökulmasta. Ihmiset, jotka työskentelevät tiimissä, tekevät tehtävän ja vision toteuttamisen mahdolliseksi. Puolestaan ​​yritys luo siteen asiakkaisiin. Täten, huolenpitoa ja ihmisten kunnioittamista Nämä ovat arvoja, jotka määrittelevät myös yrityksen, joka huolehtii tästä näkökulmasta.

Siksi yrityksen missio, visio ja arvot ovat osa a organisaatio, jolla on syy olla, pyrkimys ja periaatteet, jotka ohjaavat tätä prosessia suunnitelmassa toiminnan.

Tämä artikkeli on vain informatiivinen, Psychology-Onlinessa meillä ei ole valtaa tehdä diagnoosia tai suositella hoitoa. Kutsumme sinut menemään psykologin luokse hoitamaan tapaustasi.

Jos haluat lukea lisää artikkeleita, jotka ovat samanlaisia ​​kuin Yrityksen missio, visio ja arvot: määritelmä ja esimerkkejä, suosittelemme, että kirjoitat luokan Johto ja liiketoiminnan organisointi.