Azok a vállalkozók és üzletemberek, akik olyan projekteket indítanak, amelyek egy adott ötletből indulnak ki, növelik a siker szintjét, amikor felveszik őket a vállalat jövőképén, küldetésén és értékein alapuló döntések. Ahogy az ember boldogabb, ha növeli önvizsgálatának szintjét...
A szervezet ellenálló képessége erősségeinek és gyengeségeinek azonosításával nő. Ennek a belső diagnózisnak köszönhetően a gazdálkodó egység cselekvési tervet készíthet az eredmények optimalizálására, figyelemmel a rendelkezésre álló erőforrásokra. Ebben a cikkben a Pszichológia-Online...
A szervezeti kommunikáció kulcsfontosságú a vállalat megfelelő fejlődéséhez, míg az információk továbbítása döntő mind belsőleg, mind külsőleg. A kommunikáció jelen van a csapatmunkában és a különböző részlegek közötti koordinációban is...
A vezetői jelenség egy személy (vezető) befolyására utal a csoport többi tagjára. Alapján
A vezetés elengedhetetlen a különböző emberekből álló csapat vezetéséhez, akik együttműködnek a közös célok elérése érdekében huzat. A vezetés nem veleszületett, hanem a tapasztalat gyakorlatában tökéletesedik. Viszont minden szakember személyre szab egy vezetői modellt, amely alapján...
Ma a vállalkozások folyamatosan változnak és fejlődnek. A központból nyújtható szolgáltatások, legyen szó konzultációról a terápia, az esztétikai szalon vagy bármilyen kisvállalkozás nagyon eltér az évekkel ezelőtt kínáltaktól. Az üzleti menedzsment programoknak köszönhetően...
A motiváció egy olyan szó, amely a "motívum" szóból származik, ami az emberek igényeit, vágyait vagy impulzusait jelenti. Ez körülbelül az emberek ösztönzése arra, hogy intézkedéseket tegyenek céljaik elérése érdekében. Munkahelyzetben a viselkedést serkentő pszichológiai tényezők...
Befejezte a pszichológus képzését, és meg akarja tenni a nagy lépést? Számos kijárat van, miután karrierre koncentrált mentális egészség, irányíthatja a szervezeteket, versenyvizsgákat tehet egy közterületre, és természetesen megnyithatja saját pszichológiai klinikáját is. Tud...
A munka világa magában foglalja az értékesítési lehetőségek és alternatívák sokaságát, hogy erősségeinknek és képességeinknek megfelelően alkalmazkodjunk. Dolgozz másnak személy vagy egy csapat számára nem mindig mindenki számára elérhető lehetőség, választhatunk például egy vállalkozás alapítását és a saját főnökünket. Abban az esetben...
A "hatalom" kifejezést a Spanyol Királyi Akadémia szótára úgy tekinti, mint az a tartomány, birodalom, kar és joghatóság, amelyet valaki parancsolnia vagy végrehajtania kell valamit. Így ez az erő magában foglalja azt a képességet vagy képességet, hogy valakit arra kényszerítsen, hogy bizonyos módon viselkedjen (Mulder,...
A szexuális zaklatás többféle és különböző dimenziójú társadalmi jelenség, amelyet különböző szervezetek és intézmények elítélnek és igazolnak különböző vizsgálatokkal, amelyek bizonyították a munkakörnyezet létét, kiterjedését és súlyosságát. A munkahelyi szexuális zaklatás vagy szexuális zaklatás kifejezés...
Chiavenato (2009) szerint a szervezeti magatartás (OC) általános értelemben „az emberek munkájára utal, akik szervezetekben ”(06. o.). Robbins és Judge (2009) azonban azt a tanulmányt definiálja, hogy mit csinálnak az emberek egy szervezetben, és ez hogyan befolyásolja az embereket...
Mindannyian tudjuk, hogy a piac által ma - akár nagyok, akár kkv-k - támasztott követelmények rendkívül összetettek és változóak. Tovább A PsicologíaOnline ebben a cikkében a pszichológiáról fogunk beszélni a vállalatok döntéshozatalában.
Kétségtelen, hogy a vezetés az üzleti menedzsment egyik posztulátuma, amelyhez további mellékneveket adtunk (transzformációs, tranzakciós, szituációs, relációs, érzelmi, etikai, felelősségteljes, szolgálati, részvételen alapuló, inspiráló, felhatalmazó, karizmatikus, látomásos ...), és amelyekből sokszínűbb olvasmányokat végzünk...
A média viszonylagos gyakorisággal visszhangozza az emberek hiányát bizonyos munkák betöltéséhez. Ez Könnyű olyan sajtószemlékkel találkozni, amelyek jelzik az alkalmazottak hiányát az új technológiák területén, az egészségügy területén vagy...
Javasoljuk, hogy a vállalatok és egyesületek vegyenek részt pszichológiai tanácsadásban annak érdekében, hogy megbirkózhassanak a munkavállalók munkájával. Még akkor is, ha sok vállalat automatizáltabb folyamatok mellett dönt, a társadalom jóléte szempontjából fontos, hogy az emberek továbbra is aktív részesei legyenek a...
