Znaczenie punktualności w pracy

Jedną z podstawowych zmiennych, jeśli chodzi o utrzymanie dobrej pracy, jest bez wątpienia punktualność w pracy. I chociaż wielu minimalizuje ten punkt, prawda jest taka, że punktualność w pracy (lub jej brak) mówi "dużo" o tej samej osobie...

Od początku wieku szkolnego uczą nas punktualności; przybyć przed określoną godziną, w przeciwnym razie drzwi szkoły zostaną zamknięte i „będzie faul” lub „spóźniony przyjazd”. Jednak wiele osób nie rozumie znaczenia punktualność w pracy.

Przy tej okazji wymienimy różne powody i/lub powody, dla których dana osoba powinna bądź punktualny w swojej pracy. Zobaczymy również zalety (pracowe i osobiste) punktualności) i jak osoba, która nie jest punktualna, może się nią stać po kilku prostych zmianach.

Ukryte i wyraźne aspekty punktualności w pracy

Należy wspomnieć, że każdy czyn każdej istoty ludzkiej ma ukryty i wyraźny rodzaj odczytania. Oznacza to, że wszystko, co dana osoba robi, może być interpretowane dosłownie lub wprost, ale także w sposób dorozumiany. Na przykład akt

punktualność w pracy wyraźnie wskazuje (czyli to, co jest widoczne), że:

• Osoba jest odpowiedzialny dlatego zarówno u Twoich współpracowników, jak i przełożonych wzbudzi zaufanie.
• Kto wie być zorganizowanym wewnętrznie z czasem (własnym i cudzym).
• Mieć Szanuję przez współpracowników i szefa.
• Przedstawia profesjonalizm na pracownika. Nie wiadomo, czy praca wymaga studiów lub wcześniejszego przygotowania, czy wręcz przeciwnie, jest to praca bez dodatkowych wymagań. Punktualność to sposób na pokazanie, że niezależnie od studiów lub doświadczenia zawodowego dana osoba jest profesjonalna w swoich działaniach.

W domyśle osoba z punktualność w pracy to pokazuje że:

• Jesteś zainteresowany tą pracą, czujesz się z nią komfortowo i ze środowiskiem, do którego należy. Innymi słowyjest zmotywowanym pracownikiem!
• Wskazuje również, że wspomniane stanowisko jest mu niezbędne nie tylko z ekonomicznego / pieniężnego punktu widzenia, ale że w tej pracy otrzymuje „dodatkowy„(Dobre traktowanie, nagrody, prezenty itp.) i to daje mu ważne miejsce zarówno pod względem psychicznym, jak i w firmie.
• Punktualność jest częścią „pierwsze wrażenie„To pracodawca ma od pracowników. Spóźnianie się do pracy jest ściśle związane ze złą obecnością, ponieważ domyślnie „mówi” coś (negatywnego) o osobie.

W konsekwencji punktualność w pracy oznacza znacznie więcej niż sam fakt wcześniejszego (lub nie) przybycia.

Czym jest „punktualność” w pracy?

Wielu uwierzy, że jeśli praca tego wymaga, jeśli harmonogram jest od 9 rano do 18 wieczorem, punktualne przybycie byłoby o 9 rano. Wręcz przeciwnie, nie byłoby to całkowicie punktualne. A wyjaśnimy dlaczego:

Wiele miejsc pracy wymaga jednolitych, otwartych systemów, weryfikacji tożsamości przy wejściu itp. Jeśli pracownik przybędzie o 9 rano, oznacza to, że będzie w pracy dopiero o 9:15, co przekłada się na spóźnienie do pracy.

O której godzinie powinienem przyjechać?

Punktualność w pracy oznacza, że ​​jeśli stanowisko wymaga wejścia o 9 rano, musimy przybyć o 8:45. Jeśli przyjedziesz o godzinie 9, może to zostać odebrane jako przeoczenie. A przybycie o 9:05 to bez wątpienia nie ma punktualność w pracy.

Zalety punktualności w pracy

Wszystko to związane jest z korzyściami, jakie pracownik może mieć dzięki punktualności, jaką ma w swojej pracy. Poniżej wymienimy niektóre z nich:

• Możliwe przyszłe promocje. Ilekroć dana osoba jest rozważana do awansu w firmie, niezbędnym czynnikiem jest: punktualność w pracy. Oczywiście wydajność w firmie jest niezbędna, ale jeśli pracownik jest świetny w swojej pracy ale często są nieobecne lub wielokrotnie opóźniane, jest mało prawdopodobne, że zostaniesz wzięty pod uwagę za takie Stragan.
• Stwarza klimat szacunku i pracy zespołowej. Wszystkie zadania wymagają współpracy między różnymi pracownikami. Kiedy jeden z nich się spóźnia, grupa się spóźnia, co przekłada się na „pieniądze, które firma traci”.
• Zwiększ wydajność osobistą. Wczesne przyjście do pracy przygotowuje osobę, mówiąc psychicznie, do większej produktywności.

• Rozpoznaj, że dana osoba się spóźnia. Pierwsze wskazówki, o których musimy pomyśleć, to uznanie własnej winy, bez „rzucania winić „transport publiczny, samochód, alarm, którego nie słyszymy, awarię prądu, itp.
• Przygotuj wszystko poprzedniej nocy. Dobrym sposobem na wczesne rozpoczęcie pracy jest przygotowanie wszystkiego poprzedniego wieczoru: ubrania, teczki, plecaka, torebki itp.
• Iść wcześnie do łóżkai bez technologii. Udowodniono, że bez względu na to, ile kładziemy się spać, telefon komórkowy nie pozwala nam zasnąć i zapewnia rozrywkę. Zjedzenie wczesnej kolacji i pójście spać o określonej godzinie i bez technologii sprzyja dobremu wypoczynkowi.
• Oblicz czas na nieprzewidziane wydarzenie. Szczególnie w dużych miastach bardzo często występują korki w transporcie publicznym lub w ruchu samochodowym. Przewidywanie tego typu opóźnień zapewni, że dotrzesz na czas przed rozpoczęciem godzin pracy.
• Przynieś książkę lub posłuchaj muzyki. Często dojazdy do pracy stają się uciążliwe. Aby dotrzeć na czas, ważne jest, abyśmy po drodze nie tracili spokoju. Książka lub słuchanie muzyki sprzyja naszemu nastrojowi. Pozwoli nam również na mniej stresującą pracę, a nawet kilka minut na poczytanie książki czy wypicie kawy.