Jak wygląda proces rekrutacji w firmie?
Proces zatrudniania Jest to seria interakcji między firmą a kandydatami do podjęcia pracy, aż do ...
Dobór personelu
osobisty Jest to ważna część firmy, ponieważ pracodawca przekaże odpowiedzialność za sukces firm...
Dlaczego w firmie potrzebny jest wykwalifikowany personel?
Każda firma musi mieć dwie podstawowe rzeczy: klientów i pracowników. Jedni wykonują pracę, a inn...
Godziny pracy (definicja i rodzaje)
Kiedy mówisz o dzień roboczy, odnosi się do czasu zainwestowanego w wykonywanie określonych czynn...
Zarobki pozapłacowe: co to jest?
Za wykonywanie działalności zawodowej pracownik ma prawo do otrzymania kwoty pieniężnej uzgodnion...
Nieformalny wywiad: zmiana doboru personelu
Trzeba przyznać, że Internet radykalnie zmienił sposób komunikowania się i odnoszenia się do inny...
Pomysły na cięcie kosztów zamiast pracowników
zmniejszenie rozmiarów Wydaje się to najbardziej oczywistym rozwiązaniem, gdy firma nie jest w d...
Etapy procesu selekcji
Wybierz osobisty najbardziej odpowiednia dla firmy może decydować o sukcesie lub nie tego. Ważne ...
Rotacja personelu (co to jest i jak jej uniknąć)
Termin rotacja pracowników jest używany w odniesieniu do zmiany pracowników w firmie. Personel st...
Dobór zasobów ludzkich: doświadczenie w organizacji
Dla Roberto Rodriguez Gonzalez. 5 marca 2018 r.Zarządzanie zasobami ludzkimi ma istotne znaczeni...