Ressources Humaines

Quelles sont les relations de travail individuelles?

Quelles sont les relations de travail individuelles?

le relations de travail individuelles Ce sont des notions juridiques d'usage universel, avec lesq...

Quelle est l'importance de la rémunération et des avantages pour une entreprise?

Quelle est l'importance de la rémunération et des avantages pour une entreprise?

Le rémunération et avantages d'une entreprise font partie des stratégies et des procédures des re...

A quoi sert le Profesiogramme ?

A quoi sert le Profesiogramme ?

le profesiogramme est un document technique et administratif qui a la capacité d'organiser l'inte...

Différence entre groupe et équipe

Différence entre groupe et équipe

Groupe et équipe Ce sont des mots qui sont couramment utilisés de manière interchangeable, mais i...

Compétences professionnelles (définition et types)

Compétences professionnelles (définition et types)

La concurrence est actuellement définie comme la compétences, les connaissances et la capacité de...

Paie de l'entreprise (définition et caractéristiques)

Paie de l'entreprise (définition et caractéristiques)

La paie C'est l'une des tâches les plus importantes dans la gestion d'un petit, il est important ...

Différence entre salaire brut et salaire net

Différence entre salaire brut et salaire net

Dans la gestion d'une entreprise et de ses ressources humaines, il est essentiel de savoir la dif...

Marché du travail (caractéristiques et importance)

Marché du travail (caractéristiques et importance)

le marché du travail est d'une importance vitale pour la société et l'économie, de là découlent d...

Conclusion d'un entretien d'embauche Comment le faire correctement ?

Conclusion d'un entretien d'embauche Comment le faire correctement ?

Dans tout processus de sélection du personnel, le premier contact entre l'entreprise et le futur ...

Qu'est-ce que le contrat de travail et que couvre-t-il ?

Qu'est-ce que le contrat de travail et que couvre-t-il ?

Lorsque nous allons faire un travail, nous avons toujours des contrats, ceux-ci dépendront du typ...