Menneskelige Ressourcer

Hvad er opsigelsen af ​​ansættelseskontrakten?

Hvad er opsigelsen af ​​ansættelseskontrakten?

Det opsigelse af ansættelseskontrakten er kulminationen på det ansættelsesforhold, som nogle af d...

Punkter, du skal overveje, inden du skifter job

Punkter, du skal overveje, inden du skifter job

At skifte job kan være et meget kompliceret problem, især hvis vi ikke er helt sikre. Her er 4 pu...

Karakteristika for et arbejdshold

Blandt de væsentlige kendetegn ved en arbejdsgruppe kan de henvise til:1. GruppesammensætningAnno...

Hvad er jobbeskrivelsen?

Hvad er jobbeskrivelsen?

Det job beskrivelse Det er en grundlæggende kilde til grundlæggende information, som Human Resour...

Hvad er Multipurpose i arbejdsmiljøet?

Hvad er Multipurpose i arbejdsmiljøet?

Polyvalent er et ord, der er sammensat af præfikset politimand der henviser til mange og en værdi...

Fleksibilitet arbejdstid (fordele og hvordan man nærmer sig det)

Fleksibilitet arbejdstid (fordele og hvordan man nærmer sig det)

Det fleksibilitet i arbejdstiden repræsenterer et menneskeligt behov i kraft af de krævende aktiv...

Hvad er strukturen i (job) interviewet?

Hvad er strukturen i (job) interviewet?

Det interviews De er normalt udvekslinger af ideer og meninger, der udføres gennem en samtale mel...

Hvad er kilderne til intern rekruttering?

Hvad er kilderne til intern rekruttering?

Det intern rekruttering Det er en del af personaleafdelingen, da det har ansvaret for at vælge pr...

Hvad er rekrutteringskilder?

Hvad er rekrutteringskilder?

Det rekrutteringskilder Det er processer, hvor jobansøgere opfordres til at ansøge om de stilling...

Jobsamtale. Hvad skal man se efter i et jobsamtale

Jobsamtale. Hvad skal man se efter i et jobsamtale

EN jobsamtale er en type interpersonel kommunikation, der er etableret af to personer, en intervi...