ბიზნესი

ფსიქოლოგია მიმართავდა ორგანიზაციებსა და კომპანიებს

ფსიქოლოგია მიმართავდა ორგანიზაციებსა და კომპანიებს

რეკომენდებულია კომპანიებსა და ასოციაციებს ფსიქოლოგიური კონსულტაცია გაუწიონ, რათა გაუმკლავდნენ თან...

კომპანიის მისია, ხედვა და ღირებულებები

კომპანიის მისია, ხედვა და ღირებულებები

ის მეწარმეები და ბიზნესმენები, რომლებიც იწყებენ პროექტებს, რომლებიც კონკრეტული იდეიდან იწყება, მა...

გოლემანის აზრით, ლიდერობის 6 სტილი

გოლემანის აზრით, ლიდერობის 6 სტილი

ფენომენი ხელმძღვანელობა ეხება პიროვნების გავლენა (ლიდერი) ჯგუფის დანარჩენ წევრებზე. ამერიკული მემ...

როგორ გავიდნენ კომფორტის ზონიდან სამსახურში

როგორ გავიდნენ კომფორტის ზონიდან სამსახურში

ჩვენ არ შეგვიძლია მუდმივად გადმოვხტეთ ჩვენი კომფორტის ზონიდან ოფისში, რადგან რუტინული სამუშაო ასე...

როგორ ვამშვიდებთ შფოთვას სამსახურში

როგორ ვამშვიდებთ შფოთვას სამსახურში

შფოთვითი აშლილობის არსებობამ შეიძლება დიდი გავლენა იქონიოს სამუშაო ადგილზე. ადამიანებმა შეიძლება ...

როგორ გაუმკლავდეთ ტოქსიკურ ადამიანებს სამსახურში

როგორ გაუმკლავდეთ ტოქსიკურ ადამიანებს სამსახურში

ამჟამად, ტერმინი ტოქსიკური ადამიანი ძალიან ხშირად გამოიყენება ყოველდღიურ ენაში. სინამდვილეში, ხალ...

ევოლუციური ფსიქოლოგია: მორალური განვითარება

ფროიდის ფსიქოანალიზის, ბიჰევიორიზმისა და სწავლის თეორიებივით განსხვავებული თეორიები მიიღებენ მორა...

ლიდერობის შეცვლა კომპანიაში

ლიდერობის შეცვლა კომპანიაში

ეჭვგარეშეა, რომ ხელმძღვანელობა არის ბიზნესის მართვის ერთ-ერთი პოსტულატი, რომელსაც ჩვენ დავამატეთ ...

კომპანიის სიძლიერე და სისუსტეები

კომპანიის სიძლიერე და სისუსტეები

ორგანიზაციის მდგრადობა იზრდება მისი ძლიერი და სუსტი მხარეების გამოვლენის შედეგად. ამ შიდა დიაგნოზ...

როგორ გავაუმჯობესოთ ნდობა სამსახურში

როგორ გავაუმჯობესოთ ნდობა სამსახურში

ადამიანთა უმეტესობას სამუშაო დღის სტრესული გარემო აწყდება. როდესაც ადამიანი ძალზე მძიმეა შრომისმო...